Quelles sont les missions ?

En tant que Collaborateur Paie, rattaché au Responsable du Pôle Social et appuyé par une équipe de Juristes, vous travaillez au sein d'un Service Social et vos missions principales sont :
    
* Etablissement des bulletins de paie, en multi-conventions, sur une clientèle de TPE et de PME,    
* Déclarations des charges sociales,    
* Procédures d'entrée et de sortie des salariés : Rédaction des contrats et avenants, DPAE, attestations, documents de fin de contrat et calcul du solde de tout compte,    
* Conseil et veille juridique en droit social.

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Quel est le profil idéal ?

Issu d'une formation de type Bac +3 minimum en RH et/ou comptabilité, idéalement avec une spécialisation en paie, vous possédez au moins 3 ans d'expérience en cabinet Comptable ou en entreprise en environnement multi-conventions.
Rigoureux et dynamique, vous possédez une bonne capacité d'organisation.
Vous appréciez le contact clients et souhaitez intégrez un cabinet de belle envergure proposant un service de qualité auprès de ses clients.
Votre candidature est étudiée avec attention et en toute confidentialité.

Conditions et Avantages

Rémunération selon profil.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Page Personnel Audit, Conseil et Expertise répond aux besoins des cabinets de conseil, d'audit et d'expertise Comptable quels que soient leurs tailles. Nous intervenons dans la recherche et l'évaluation d'Assistants Comptables, de Collaborateurs Comptables, de Chefs de Mission, de Collaborateurs Paie et d'Auditeurs.
Nous recrutons, pour le compte d'un de nos clients, un cabinet d'expertise Comptable et d'audit reconnu à Vannes, un Collaborateur Paie.

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