Quelles sont les missions ?

En tant que Responsable Paie et Données Sociales du siège (400 personnes), vos missions s'articulent autour des points suivants :
Paie :
    
* Veiller au suivi du logiciel paie et des applications qui en découlent
* GTA (SIRH),    
* Valider les comptes sociaux en comptabilité,    
* Assurer les audits : Contrôle URSSAF, audit interne et commissaire aux comptes,    
* Piloter la paie et l'administration du personnel.
Contrôle de gestion sociale :
    
* Garantir les reportings sociaux (mensuels, trimestriels et annuels),    
* Réaliser le suivi des rémunérations,    
* Faire l'analyse de la masse salariale,    
* Gérer l'épargne salariale : Participation, PERCO, etc.
Projets RH :
    
* Participer aux accords Groupe : Mutuelle, prévoyance, index égalité homme/femme.
Management d'une équipe de 3 personnes.
Cette description reprend les principales missions. Elle n'est pas limitative.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure avec une spécialité en RH/paie, vous attestez d'au moins 6 ans d'expérience à un poste de périmètre similaire (siège, multi-sites).
L'anglais courant est nécessaire pour ce poste. La connaissance de Cegid et d'ADP serait un vrai plus.
Vous êtes reconnu par votre sens du service et avez un très bon niveau de discours. Opérationnel, la rigueur et l'esprit d'équipe sont au centre de vos préoccupations.

Conditions et Avantages

Bonus.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, leader des biens de consommation courante (agroalimentaire), recrute un Responsable Paie et Données Sociales pour gérer le siège à Chaville.
Entreprise en croissance, nous recherchons une personne ayant envie de se projeter à long terme.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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