Quelles sont les missions ?

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles? Spring, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, groupe industriel du secteur agroalimentaire, un Responsable Recrutement H/F en CDI.


Afin de poursuivre le développement d'une politique de recrutement stratégique, notre client crée le poste de Responsable Recrutement (H/F).

Rattaché(e) au DRH, vous participez à la construction et au déploiement d'une politique de recrutement en lien avec les projets d'évolution du groupe et les besoins des différentes Directions.



A ce titre, vous :

* recueillez, analysez les besoins en recrutement et rédigez les profils de poste
* rédigez et diffusez les offres sur les jobboards et les réseaux sociaux
* pilotez les relations avec les partenaires pourvoyeurs de candidatures (Pole Emploi, entreprises de travail temporaire, cabinets de recrutement, associations diverses)
* évaluez les compétences des candidats à travers des entretiens
* conseillez et accompagnez les managers dans la prise de décision
* préparez l'intégration des nouveaux embauchés en coordination avec les équipes RH/paie et les managers
* organisez la promotion du groupe au travers d'événements et de partenariats (forums écoles, salons, pilotage taxe d'apprentissage...)
* assurez le reporting de l'activité et son amélioration continue
* participez à la mise en place d'une politique de rémunérations (benchmark, études...)

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Quel est le profil idéal ?

Profil recherché :



De formation Master RH, vous disposez d'une expérience réussie dans le recrutement.

L'autonomie, les qualités relationnelles et les capacités rédactionnelles sont essentielles à la réussite de ces missions, ainsi que bonne connaissance de la législation sociale.


Des déplacements fréquents sont à prévoir dans un rayon de 250 kms.

Statut cadre.

La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe
* 13 (à négocier selon expérience) + prime d'objectifs + intéressement + participation


Votre interlocuteur recrutement : Déborah ABSALON
* cabinet Spring Nancy
Pour faire la différence? www.springfrance.com !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Spring, créateur d'affinités professionnelles, est un cabinet de recrutement spécialiste du recrutement et de l'intérim sur le marché des cadres et techniciens experts. Spring s'appuie sur un réseau de plus de 35 bureaux et 220 consultants spécialisés issus de 11 domaines d'expertise, regroupés en 3 pôles :
* Pôle Support Banque & Assurance, Juridique, Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Assistanat
* Pôle Business Commercial & Marketing, Distribution & Commerce
* Pôle Technique Informatique, Supply Chain & Logistique, Immobilier & Construction, Ingénieurs & TechniciensImplantée dans 15 pays en Asie et en Europe, Spring a pour vocation de devenir la marque mondiale du Groupe Adecco sur le marché du recrutement, pour offrir à ses clients et candidats une dimension internationale ainsi qu'une véritable approche globale.

SPRING se presente en vidéo

 
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