Quelles sont les missions ?

En tant que Responsable d'Equipe Paie, vos missions sont les suivantes :
    
* Manager une équipe de 5 à 7 personnes,    
* Déployer les décisions prises par votre management sur les changements d'organisation, de processus, de procédures et/ou d'outils,    
* Inscrire dans une démarche d'amélioration continue en proposant des pistes de rationalisation et d'optimisation des processus et procédures en place,    
* Identifier les difficultés rencontrées par votre équipe et proposer des solutions.

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez au moins une expérience à un poste Responsable Paie avec management.
Votre goût du travail en équipe, votre capacité d'animation et votre rigueur sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Conditions et Avantages

N/C

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de Techniciens, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, pour tous types d'entreprises et nos principaux recrutements concernent des postes de Gestionnaire de Paie, d'Assistant RH, de Chargé de Recrutement.
Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Responsable d'Equipe Paie.

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