Quelles sont les missions ?

Rattaché au Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes :
    
* Animer, organiser et superviser les activités des salariés de votre équipe en fonction des objectifs et moyens alloués,    
* Réaliser les briefes/débriefes quotidiens avec les différents membres de votre équipe,    
* Veiller à l'évolution du professionnalisme des salariés de votre périmètre, au maintien et au transfert des connaissances, à l'intégration des nouveaux salariés,    
* Organiser les ressources disponibles à la disposition du Chef d'Exploitation, afin d'assurer la sécurité des tiers et des biens et la continuité des activités, en cas d'incident,    
* Assurer le suivi des programmes d'investissement,    
* Assurer la gestion contractuelle avec les prestataires,    
* Gérer les achats,    
* Représenter l'entreprise en externe.
Vous managez une équipe de 18 collaborateurs dont 3 Agents de Maîtrise Expérimentés.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure technique (Ingénieur ou équivalent universitaire), vous justifiez d'au moins une première expérience professionnelle dans le secteur lié à l'énergie (stage long ou alternance).
Vous avez une forte appétence pour les sujets techniques et souhaitez évoluer dans une fonction managériale.

Conditions et Avantages

Selon expérience.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Manager d'Equipe H/F MICHAEL PAGE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est un acteur majeur de la transition énergétique.

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