Quelles sont les missions ?

Sous le Directeur Administratif et Financier, et en relation quotidienne avec le Directeur de l'Hypermarché vous intervenez sur la totalité du spectre des RH: paie, recrutement, suivi d'intégration, formation, participation aux entretiens professionnels, suivi des indicateurs RH, administration du personnel, pré-contentieux et contentieux, etc...

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure en RH, vous justifiez d'une première expérience opérationnelle et significative en entreprise.
Vous souhaitez maintenant être au plus près de la vie quotidienne de l'entreprise, et jouer un véritable rôle de conseil auprès de la Direction, et de support auprès du personnel.
Nous souhaitons recruter une personne honnête, humble et à la forte énergie positive qui sait naturellement allier à bon escient, souplesse et fermeté.

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client est un hypermarché à taille humaine, d'une très importante enseigne indépendante de la grande distribution alimentaire.

 
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