Déposez votre cv, 15 000 recruteurs attendent de le consulter !

Désolé, cette offre est expirée. Nous vous invitons à effectuer une nouvelle recherche.

Offre d'emploi
Business Developer @ Michael Page H/F MICHAEL PAGE

Date de mise en ligne :
Cabinet : MICHAEL PAGE
Localisation : Strasbourg
Type de contrat : CDI

Détail de l'offre

Entreprise

Coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup est reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays.

Poste

En tant que Business Developer chez Michael Page, vous avez pour missions :
    * Accompagner vos clients dans la conduite de leurs recrutements de cadres. Développer et fidéliser un portefeuille de clients et gérer en toute autonomie les mandats qui vous sont confiés,
    * Piloter toutes les étapes des missions de recrutement : depuis l'évaluation du besoin, la recherche des profils et la sélection des meilleurs candidats. Accompagner les clients, comme les candidats, jusqu'à la finalisation des recrutements.
A ce titre :
    * Vous bénéficiez d'une formation complète sur nos méthodes et outils ;
    * Vous êtes le moteur de votre évolution professionnelle : se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe, le développement d'un bureau en France ou à l'international ;
    * Vous évoluez au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales.

Profil

Vous êtes issu d'une formation supérieure de type Bac +5 minimum et vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en entreprise ou en cabinet.
Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de bonnes prédispositions commerciales. Nous vous proposons d'exercer à nos côtés un métier diversifié, entrepreneurial et passionnant, et ce quel que soit votre domaine de spécialisation (finance, commercial, digital, achat, ingénierie industrielle ou BTP).
Rejoignez Michael Page et participez au développement d'un Groupe à dimension internationale !
Conditions et Avantages
Salaire attractif.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.
Localisation des candidatures
En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l'utilisation des cookies afin de vous proposer des services et une offre adaptés à vos centres d'intérêts. En savoir plus
x