Quelles sont les missions ?

Membre du Codir, manager d'une équipe de 5 personnes vous êtes responsable de la totalité de l'activité RH, QVT, santé et environnement.
Vous exercez votre activité sur le périmètre d'un entreprise de taille PME composé de 250 salariés environs répartis sur 4 sites en France et intégré à un grand Groupe.
A l'aise dans la gestion des relations sociales (relations collectives et individuelles de travail, gestion des contentieux), vous avez de l'expérience et de l'appétence pour les sujets de développement RH et en particulier la mise en place et le déploiement d'une politique GPEC.
Vous portez également un intérêt particulier au déploiement d'une politique de Qualité de Vie au travail au sein de l'entreprise.

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Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un diplôme de niveau bac +5 minimum avec une spécialité RH ou droit sociale, vous disposez de 10 ans d'ancienneté dans le domaine des ressources humaines et au moins 3 à 4 ans en pilotage total de l'activité.

Conditions et Avantages

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Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client est dans le secteur de l'énergie et basé dans le Val-D'Oise

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