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Offre de stage
Stage prospection commerciale decathlon activités Offre expirée
DECATHLON

2007 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Decathlon a pour volonté de favoriser la pratique sportive en permettant au plus grand nombre d'organiser et de participer à des activités sportives sur https://activites.decathlon.fr/
Cette plateforme fournit une expérience complète incluant la réservation, le paiement et la gestion des activités en tant qu'utilisateur ou organisateur.
"Decathlon Activities" est aujourd'hui accessible aux coachs, clubs et associations souhaitant proposer des événements sportifs, des initiations, des cours à l'heure, des stages.
Notre objectif est d'aider les professionnels du sport à augmenter leur visibilité et améliorer l'accessibilité au sport.
TES MISSIONS
L'objectif global de ta mission sera de convaincre les partenaires de l'agglomération (clubs, associations, coachs) de devenir producteur d'offres sur notre plateforme.
* Rattaché(e) au pôle business développement, ton rôle sera de recruter un maximum de professionnels du sport (Prospection + phoning essentiellement, rendez-vous si besoin)
* Comprendre la stratégie locale de l'agglomération parisienne pour déterminer avec ton manager tes propres KPI.
* Savoir rendre compte efficacement des informations collectées sur le terrain et piloter ton activité quotidienne pour atteindre tes objectifs mensuels.Pour mener à bien ta mission, tu disposeras de:
* Fichiers internes de prospection (base de données sportifs)
* De contacts récupérés auprès des leaders sport des magasins de l'agglomération
* De leads entrants directement via la plateforme
* De ton propre réseau et de ton imagination pour identifier des sources de leads à convertir.
* Notre outil de CRM Vente (PipeDrive) afin de pouvoir capitaliser sur ton travail et piloter l'avancement de la prospection.

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Quel est le profil idéal ?

H/F
Fan de sport évidemment :l'univers du sport n'a aucun secret pour toi dans ta région
* Bonne fibre commerciale
* Orienté(e) défis, goût du challenge et des chiffres
* Sans frein pour appeler les prospects et/ou d'aller à leur rencontre (un premier stage en prospection téléphonique serait un plus)
* A l'aise à l'oral et très bon relationnel

Dès que possible sur avril mai juin juillet (pas au mois d'août)
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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

2007 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Créer l'envie et rendre accessibles les sports au plus grand nombre

Chez Decathlon, nous sommes 85 000 collaborateurs dans 40 pays à vivre ce sens commun. Nous plaçons l'innovation au coeur de nos activités : de la recherche à la vente, en passant par la conception, le design, la production et la logistique. Les équipes de nos 50 Marques Passion mettent toute leur énergie pour concevoir des produits techniques, beaux et simples, toujours aux prix les plus bas possible.

A travers le monde, nous partageons une culture d'entreprise forte et unique renforcée par nos deux valeurs que sont la vitalité et la responsabilité.

Nos coéquipiers sont pleins de vitalité car ils sont avant tout positifs et pleins d'énergie. Ils sont enthousiastes, aiment l'innovation et la création, cherchent sans relâche à progresser et à faire évoluer les choses.

Nos coéquipiers sont autonomes et prennent les meilleures décisions pour la satisfaction des sportifs locaux. C'est peut être tout cela qui fait nous une entreprise où il fait bon travailler*...

*1er au classement 2017 et 2018 "GREAT PLACE TO WORK" , catégorie entreprise + 5 000 collaborateurs

 
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