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Offre d'emploi
Chargé·e BO - Crédits Promotion Immobilière H/F Offre expirée
CAISSE D'EPARGNE IDF

51 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

La direction Support aux Commerciaux et aux Clients (DS2C) est partie prenante de l'acte commercial. Son intervention se situe dans la continuité de celles des entités commerciales, l'ensemble poursuivant un même objectif : développer un service client de qualité.
Rattaché·e au Service Court Terme et Hors Bilan de la Direction Adjointe Crédit BDR et PRO, vous assurez, conformément aux décisions d'engagement, la mise en place et le suivi des concours court terme aux professionnels de l'immobilier (promoteurs, investisseurs, marchands de bien) : analyse des éléments des dossiers, mise en place des prêts hypothécaires, rédaction des actes et garanties sous seing privé.
Vous établissez les garanties liées aux opérations immobilières (garanties financières d'achèvement, caution de paiement de travaux, caution d'indemnité d'immobilisation, etc.).
Vous saisissez les données sur les applicatifs informatiques dédiés dans le respect des procédures Vous réalisez le déblocage des fonds et le suivi des garanties.

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Quel est le profil idéal ?

De Formation supérieure, vous disposez d'une expérience avérée sur des missions similaires, en étude notariale par exemple.
Vous possédez de bonnes connaissances juridiques pour appréhender dans le cadre de vos fonctions les promesses de vente, les permis de construire, le statut des sociétés concernées.
Implication, qualités relationnelles, esprit d'équipe et rigueur d'analyse, sont les atouts qui vous permettront de vous intégrer rapidement á la dynamique d'équipe, de créer des liens efficaces avec vos partenaires internes comme externes et d'évoluer á moyen terme au sein de la Caisse d'Epargne et/ou du Groupe BPCE en fonction de vos projets et des opportunités.
 
Les candidatures qui auront retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

51 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

La Caisse d'Epargne Ile-de-France, forte de ses 4 878 collaborateurs, ses 455 agences, ses 30 centres d'affaires et de ses 675 000 sociétaires, a mis au coeur de son action la proximité avec tous les acteurs économiques franciliens depuis bientôt 200 ans. Acteur majeur de sa région, elle se positionne comme le banquier du Grand Paris. Sa stratégie de développement repose sur un maillage important d'agences sur toute l'Ile de France proposant le meilleur de l'humain et du digital. Elle fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France.
La CEIDF a obtenu en janvier 2017 le Label Egalité de l'AFNOR. Il représente une reconnaissance, par un organisme extérieur indépendant, de l'engagement de la CEIDF et de la pertinence de ses actions en matière d'égalité liée au genre dans le domaine professionnel.

 
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