Quelles sont les missions ?

Le contrôleur de gestion métier définit en lien avec la direction métier, le cadre de gestion spécifique à chaque activité (outils, procédures, références, comparaisons). Dans son rôle d'expert, il définit les indicateurs financiers de références, participe à l'animation de la fonction contrôle de gestion et évalue les risques économiques à moyen terme. Il intervient principalement dans les domaines suivants : Dynamique budgétaire et re-prévisions :
* rédaction du document de cadrage ;
* participation aux réunions budgétaires ;
* rédaction de l'analyse budgétaire.
* rédaction de l'analyse des résultats par filière et sous filière Conseil, expertise, qualité : -participation à l'exercice stratégique et au plan à moyen terme ;-réalisation et actualisation des benchmarks ;
-développement des outils de modélisation économique. Pilotage économique de son périmètre :
* participation à l'animation du dialogue de gestion ;
* analyse les KPI des établissements de son périmètre;
* appui dans le redressement des établissements ;
* rédaction de l'analyse du rapport de gestion. Accompagnement et analyse des dossiers d'investissement de son périmètre

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Quel est le profil idéal ?

H/F, de formation supérieure Bac +5 (école de commerce ou équivalent), vous avez déjà une expérience réussie en contrôle de gestion (minimum de 5 ans), idéalement dans le secteur de la formation ou du handicap.
Disposant d'un bon relationnel et d'un caractère affirmé, vous maîtrisez le pack office ainsi que les notions financières permettant d'élaborer un business plan.
Votre rigueur, votre esprit de synthèse, d'analyse et votre sens du contact seront vos principaux atouts pour mener à bien cette mission.

Conditions et Avantages

Engagement, éthique, compétences

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, Cette ONG emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers.Sur le champ de la formation, les Instituts de Formation Sanitaire et Sociale forment, chaque année dans 70 sites de formation près de 20 000 personnes dans 22 métiers du sanitaire et social. Elle accompagne chaque année près de 3 600 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap.

MICHAEL PAGE se presente en vidéo

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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