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Offre d'emploi
2 managers conseil interne h/f Offre expirée
MENWAY TALENTS

23 avis
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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Afin d'étoffer ses équipes, Engie Consulting recrute :
2 Managers Conseil Interne (H/F)
Postes basés à Paris La Défense (92) / Saint-Ouen (93)

Rattaché(e) au Directeur du Consulting et intégré(e) à l'équipe de consultants internes, vous intervenez dans des missions de conseil sur des thématiques et des environnements variés.

Vous serez en charge des activités principales suivantes :
* Piloter opérationnellement la relation contractuelle et commerciale avec un ou plusieurs clients,
* Développer un véritable rôle de conseiller-partenaire vis-à-vis de votre client dans les thématiques suivantes : o Marketing stratégique et opérationnel
o Organisation commerciale
o Développement d'offres
o Nouveaux business modèles
* Prendre en charge l'engagement d'Engie Consulting sur une ou plusieurs missions : o Cadrer le besoin client et la proposition à valeur ajoutée avec des méthodes et des approches de conseil éprouvées,
o Définir les chantiers selon les objectifs attendus et compétences requises,
o Gérer des équipes conjointes de consultants internes et/ou externes et de ressources opérationnelles clientes,
o Gérer l'ensemble des parties prenantes,
o S'assurer de la qualité des livrables et du respect des délais,
* Assurer une dimension RH de " Rôle modèle " (compétences d'animation et d'encadrement) auprès des consultants,
* Piloter certains chantiers internes à la vie et au développement de l'équipe.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure, (école d'ingénieur, école de commerce, ou équivalent en université ...), vous disposez d'au moins 10 à 15 ans d'expérience professionnelle, avec une expérience significative :
* des projets marketing & efficacité commerciale,
* et/ou une expérience en cabinet conseil en management.
Curieux(se), autonome et doté(e) d'une bonne capacité d'écoute, vous êtes reconnu(e) pour votre ouverture d'esprit, votre capacité à porter un bon niveau de discours, et travailler avec des interlocuteurs d'origines et de compétences diverses.

Vous pouvez également justifier d'expériences réussies en encadrement d'équipes sur projet ou d'équipes transverses.

Habitué(e) aux environnements exigeants, complexes et internationaux, vous êtes apprécié(e) pour votre aisance dans la communication orale et écrite alliée à un très bon sens de la formalisation. Une connaissance des méthodologies de conseil est souhaitée.

Un anglais courant (écrit et oral) est nécessaire et des outils bureautiques sont nécessaires.

Déplacements courts ou moyens séjours à prévoir.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
2 managers conseil interne h/f MENWAY TALENTS
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Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

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Menway Talents accompagne les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines. Acteur majeur dans son domaine, Menway Talents propose à ses clients, de la PME au grand groupe, les expertises de ses consultants en recrutement : Executive search, RPO, Assessment, sourcing.

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients.

ENGIE est un groupe mondial de l'énergie (65 MdEUR et 150 000 personnes) et des services qui repose sur trois métiers clés : la production d'électricité bas carbone, notamment à partir de gaz naturel et d'énergies renouvelables, les infrastructures énergétiques et les solutions clients.
Portés par notre ambition de contribuer à un progrès harmonieux, nous relevons les grands défis mondiaux comme la lutte contre le réchauffement climatique, l'accès à l'énergie pour tous ou la mobilité. Ainsi, nous proposons à nos clients particuliers, entreprises et collectivités des solutions de production d'énergie et des services qui réconcilient intérêts individuels et enjeux collectifs. Sobres en carbone, nos offres intégrées, performantes et durables s'appuient sur les technologies digitales. Au-delà de l'énergie, elles facilitent le développement de nouveaux usages et favorisent de nouveaux modes de vie et de travail.
Engie Consulting, cabinet de conseil interne du Groupe, accompagne les projets de transformation des entités d'ENGIE. Rattaché à la Business Unit Global Business Support, il fonctionne avec les mêmes standards d'exigence que les cabinets externes.
L'équipe est constituée de 60 consultants internes qui interviennent pour les Business Units et les Directions Corporate et fonctionnelles. Elle réalise plus de 140 missions par an dans 3 domaines :
1) La Croissance durable (innovation et nouvelles offres / études de marché / croissance externe ...)
2) La Stratégie opérationnelle (élaboration d'une stratégie / programmes de transformation/ pilotage, ...)
3) La Performance (excellence opérationnelle / digitale / organisation / équipe, ...)

 
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