Quelles sont les missions ?

Rattaché à la Direction Générale, vous êtes le garant du développement des ventes de l'ensemble des produits et services commercialisés par la société.
A ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
    
* Identifier et développer de nouveaux circuits de distribution,    
* Suivre et animer les circuits de distribution de type distribution sélective, boutiques indépendantes de décoration et art de vivre, hôtels de luxe, etc.    
* Identifier des partenaires possibles de type distribution sélective, Agents, Prescripteurs, Artisans, Producteurs, designers, etc.    
* Participer au sourcing des produits à commercialiser en direct ou via le site d'e-commerce,    
* Accompagner la direction dans la négociation et la mise en place des partenariats,    
* Développer un relationnel proche avec les Prescripteurs et participer aux événements clefs,    
* Participer à la définition des objectifs et KPIs et animer les outils de suivi et reporting,    
* Effectuer une veille et analyse du marché et de la concurrence (tendances consommateurs, best practices),    
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

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Quel est le profil idéal ?

Vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement commercial dans l'industrie des arts de vivre, la décoration ou l'artisanat ou dans des secteurs où la qualité et le story telling sont importants.
Dynamique et développeur, vous avez une bonne connaissance de la région et de son tissu économique, comme de la distribution et l'hôtellerie sélective. Reconnu par votre savoir-vivre, votre curiosité, votre passion par l'authenticité et par l'artisanat, vous souhaitez participer à un projet dans un contexte unique, stimulant et privilégié.

Conditions et Avantages

N/C

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Michael Page Commercial intervient sur l'ensemble des métiers liés à la négociation, à l'encadrement et à la Direction Commerciale, ainsi qu'au développement international.
Notre client est un Groupe familial de renom international qui développe entre autres, des lignes de produits et services authentiques et exclusifs. L'activité est centrée autour de l'art de vivre dans le cadre d'une démarche originale et qualitative tournée vers les artisans et producteurs locaux, associés à des designers ou créateurs de renom.

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