Quelles sont les missions ?

Sous la responsabilité du DRH, vous aurez pour rôle d'aligner l'Entreprise aux pratiques du Groupe SPIRAX SARCO en matière de développement personnel et d'accompagnement du changement. Vous serez le chef d'orchestre de tous les projets de Formation et ainsi étofferez le catalogue actuel de nos offres. Vous soutiendrez la gestion individuelle des carrières en travaillant en proximité avec les Opérationnels pour identifier et accompagner les talents et les hauts potentiels.

- Vous collaborerez en premier lieu à la définition de la politique générale de Formation, puis déterminerez sa tactique de mise en oeuvre par l'analyse et l'évaluation des besoins en compétences, par l'amélioration continue de nos outils de recueil des besoins en Formation, par la rédaction du Plan Annuel de Formation, et par le suivi de l'efficacité de notre offre de Formation. Vous superviserez toute la logistique de déploiement de la Formation Professionnelle : sélection des intervenants, négociation des tarifs, convocation des collaborateurs.

- En étroite collaboration avec le DRH, vous travaillerez au développement de l'attractivité de l'Entreprise sur le marché de l'Emploi pour attirer les talents (développement de la notoriété de l'Entreprise sur les réseaux sociaux, mise en place d'outils de sourcing et d'un vivier de compétences), et déroulerez notre politique de recrutement (participation à la définition des profils à intégrer, rédaction et diffusion des annonces, sélection des CV, entretiens d'embauche) ;

LES AVANTAGES :

Statut Cadre
Rémunération entre 40 et 44KEUR selon expérience
13e mois
Participation
Parcours de formation et d'apprentissage tout au long de la carrière professionnelle

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Quel est le profil idéal ?

BAC + 3 mini : niveau d'étude universitaire orientée RH, Formation, Sociologie, Psychologie. Ecole de Commerce.
- Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, et dans un environnement très opérationnel avec une proximité du terrain et des équipes, avec un fort esprit entrepreneurial.
- Parfaite connaissance de l'Anglais, appétence pour les réseaux sociaux, forte capacité d'adaptation.

Notre succès collectif passe par votre réussite individuelle !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Uptoo est le 1er cabinet de recrutement spécialisé dans les commerciaux et managers commerciaux en France.

Sur notre site Uptoo Jobs (ex-MyBeautifulJob), vous trouverez en permanence plus de 800 offres dans la vente, dans toutes les régions et tous les secteurs !

L'ENTREPRISE :

SPIRAX SARCO est un Groupe International, qui pèse 1,2 milliards d'EUR de CA en constante croissance, et compte 7500 collaborateurs dans le monde. Le Groupe est expert dans le domaine de la vapeur, des solutions d'énergie thermique et électrique, des pompes péristaltiques et des circuits fluides associés. Notre portefeuille de clients diversifiés s'étend à de nombreux secteurs allant de l'industrie agroalimentaire, aux usines de traitement des eaux et à la recherche pharmaceutique dans 116 pays dans le monde.
Notre stratégie de développement économique est intimement liée à l'importance que nous accordons au développement Personnel de nos collaborateurs, à leur bien-être, et à leur engagement dans le projet commun destiné à assurer la pérennité de la structure et l'épanouissement des femmes et des hommes qui y travaillent.

Nous recherchons donc UN(E) RESPONSABLE FORMATION ET EMPLOI, pour notre Etablissement de Trappes (78) - 120 collaborateurs

Référence: UPTN16873

UPTOO se presente en vidéo

 
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