Quelles sont les missions ?

Vos missions sont :
Organiser les opérations du site :
    
* Organiser les plannings de l'activité,    
* Réceptionner et/ou superviser la réception des matières premières à stocker,    
* Organiser le contrôle des produits et leur traçabilité, ainsi que le plan de stockage,    
* Superviser les expéditions des produits dans le respect des normes,    
* Proposer les investissements nécessaires et définir et suivre le budget du site.
Développer et entretenir la relation client :
    
* Identifier les besoins du client et ajuster la prestation proposée (qualité/rentabilité),    
* Apporter les réponses en cas de problèmes ou réclamations et proposer les actions correctives,    
* Développer le volume d'activité par un niveau de service client optimal.
Garantir l'application de la politique QHSE :
    
* Déployer la politique QHSE et les règles définies par le Groupe,    
* Faire respecter la législation du travail,    
* S'assurer que les collaborateurs du site sensibilisent les utilisateurs au réflexe sécuritaire,    
* Travailler sur une politique d'amélioration continue des processus,    
* Manager les équipes,    
* Définir les rôles et missions de chacun dans une logique de cohésion et de performance,    
* Déterminer les objectifs de l'équipe, les moyens de les atteindre et les décliner sur le plan individuel.

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac minimum (de type BTSA), vous possédez au moins 10 ans d'expérience à un poste similaire.
Doté d'excellentes qualités d'organisation, d'écoute, vous êtes dynamique, rigoureux, adaptable. Vous faites preuve de bon sens et savez motiver les équipes. Vous avez une bonne expertise.
Des déplacements sont à prévoir dans le Grand Est au sein de deux de nos sites.

Conditions et Avantages

Salaire et avantages.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est le 1er partenaire pour la fourniture de produits et solutions au service des coopératives et de leurs agriculteurs adhérents. Le Groupe investit en France et à l'international pour développer la performance et favoriser l'innovation agronomique, technologique, économique du monde agricole.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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