Quelles sont les missions ?

Faire des choix et des préconisations sur les architectures techniques
Se tenir à jour des architectures techniques et de développement
Rédiger un dossier d'analyse et de conception
Participer à la rédaction d'un business plan sur la partie technique
Effectuer des revues de code et participer activement aux opérations de développement
Suivi de l'activité et gestion des sprints de l'équipe
Intervenir sur des audits de code existant,
Suivre les projets et être garant de leur qualité
Assurer un reporting aux clients et en interne
Pour rappel, nous intervenons sur les stacks : Asp.net, .net MVC, entity, Java, Angular, Git, Maven, Jenkins, Cloud.

De plus le Solution Architect sera amené à intervenir sur des missions annexes telles que :

Créer des fiches de poste pour recruter dans une équipe technique
Mettre en place une veille technologique
S'acquitter d'autres tâches assignées, en utilisant les qualifications, les compétences et l'expérience pertinentes

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Quel est le profil idéal ?

Expérience souhaitée minimale de 3 ans sur un poste similaire
Background de développement back ou fullstack sur les technologies Java, .NET
Capacité à travailler en environnement agile
Compréhension des problématiques de gestion de projet telles que l'intégration, la portée, la planification, les coûts et la gestion des risques et des opportunités.
Compréhension d'un environnement technique (JAVA 8/9 , Spring boot/cloud ,GIT, Jenkins..
Informations complémentaires
Rejoindre Onepoint c'est également profiter de :

- Formations et certifications internes (licences Pluralsight, ateliers hebdomadaires pour développer ses softskils et hardskills...)

- Allocation de transport et de repas

- Locaux modernes et spacieux

- Espace de détente et fitness

- Meets-up et possibilité d'en proposer

- Ecosystème digital et innovant (Fablab avec des imprimantes 3D, incubateur de start-up...)

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Onepoint est un créateur de solutions de transformation numérique pour les entreprises et les administrations, qui accompagne ses clients de la vision stratégique à l'exécution technologique. Elle est devenue en 15 ans l'un des acteurs majeurs de la transformation numérique et emploie 2300 collaborateurs en France (Paris, Bordeaux, Nantes, Toulouse et Lyon) et dans le monde (Canada, Tunisie, Pays-Bas, Belgique, Luxembourg et Australie).

Croisant les regards d'experts de tous les domaines, onepoint définit et met en oeuvre les stratégies et outils numériques pertinents, avec des organisations et des modes de management repensés et adaptés, pour permettre à ses clients d'innover et rester compétitifs à l'ère digitale. C'est aussi un laboratoire de l'entreprise de demain, capable d'inventer les nouveaux modèles, de les expérimenter et de les déployer.

 
Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
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