Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction du Digital du BHV MARAIS nous recherchons un Assistant E-store manager (stage) pour participer à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale de l'offre sur le site e-commerce bhv.fr. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes:

* Participer à la mise en oeuvre des opérations commerciales (soldes, offres promotionnelles...) et les programmer dans les outils.
* Participer au merchandising visuel des pages principales : navigation, mise en avant produit, facettes
* Participer aux briefs de l'équipe créa sur les visuels et contenus commerciaux des opérations.
* Participer aux analyses et reportings sur l'activité du site (reporting hebdo/mensuel/annuel, bilans des opérations commerciales...)
* Assurer une veille permanente des innovations et best practices de la concurrence afin d'optimiser l'ergonomie et le merchandising online

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Quel est le profil idéal ?

Étudiant en école de commerce ou dans une école d'art ou de design vous recherchez un stage conventionné dans le Digital.

Vous êtes force de proposition, curieux (se), créatif (ve) et vous avez une forte sensibilité pour les secteurs de la maison et de la mode et êtes au fait des tendances.
La maîtrise d'Excel est indispensable.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Au sein du groupe Galeries Lafayette, chaque jour est différent et nous donne l'opportunité d'imaginer l'inattendu. Pour étonner, pour réveiller, pour avancer.

Le commerce est, depuis plus de 120 ans, notre terrain d'exploration, sans limite : il nous invite à ouvrir de nouvelles perspectives et faire bouger les lignes. Surtout ces dernières années, où l'essor du digital a tout changé. Pour continuer à surprendre nos clients et remplir notre mission de commerçant, nous innovons, nous digitalisons, nous expérimentons, nous nous transformons. Au quotidien, nos 16 000 collaborateurs relèvent un challenge ambitieux : réinventer le commerce de demain. Pas un jour ne se passe sans qu'ils ne fassent évoluer leurs métiers, remettent en question leurs façons de faire, sortent des sentiers battus, racontent de nouvelles histoires, dans chacune de nos enseignes. Notre objectif ? Faire vivre à tous nos clients une nouvelle expérience, audacieuse, connectée, humaine, engagée.

 
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