Quelles sont les missions ?

Membre du Comité de Direction, à la tête de l'équipe Comptables, RH et de contrôle de gestion, vous avez pour missions, les suivantes :
    
* Superviser l'établissement des comptes sociaux, dont vous garantissez la conformité et la fiabilité,    
* Apporter un soutien technique (sur les aspects social, comptable, fiscal) pour s'assurer de la bonne application du droit sur les procédures et déclarations fiscales/sociales,    
* Finaliser les reportings mensuels remontés au groupe,    
* Arrêter les bilans, annexes comptables des 8 sociétés,    
* Animer le contrôle de gestion (mise en place d'indicateurs, suivi des coûts de revient, analytique, stocks, procédures),    
* Chercher à optimiser les résultats financiers et conseiller la Direction Générale dans la mise en place de plans d'actions,    
* Identifier les écarts et être force de proposition dans la mise en place d'actions correctives,    
* Apporter un support décisionnel aux directeurs des sociétés,    
* Élaborer le budget de l'entreprise (planning, construction, présentation et ajustements requis),    
* Suivre et piloter la situation de la trésorerie, vérifier l'avancement de la facturation,    
* Assurer les couvertures de change,    
* Gérer les aspects fiscaux en liaison avec la Direction Fiscale du Groupe,    
* Être en relation avec les partenaires : Banques, CAC...

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +5 minimum en comptabilité/fiscalité ou école de commerce, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire, dans une entreprise industrielle. Une expérience préalable dans un cabinet d'audit/ d'expertise Comptable est appréciée.
Rigueur, pro-activité, force de proposition et excellent sens de la communication sont les atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez un bon niveau d'anglais. La maîtrise de SAP constitue un atout à votre candidature.

Conditions et Avantages

N/C

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Directeur Administratif et Financier H/F MICHAEL PAGE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, leader dans son secteur, recherche son Directeur Administratif et Financier, pour ses filiales (très indépendantes) dans le cadre d'un départ à la retraite.
Véritable " Business Partner ", vous accompagnez son développement par votre implication stratégique et opérationnelle.

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