Quelles sont les missions ?

Vous avez pour missions principales :
    
* Coordonner et superviser les services de la comptabilité du Groupe, assurer l'animation managériale    
* Mettre en place les procédures, outils de contrôle et de reporting qui assurent contrôle interne et fiabilité des données financières    
* Garantir la fiabilité et l'exactitude de la comptabilité des entités légales du Groupe    
* Assurer la gestion quotidienne de la Trésorerie du Groupe, et produire les reportings nécessaires à sonpilotage opérationnel et son optimisation,
    
* Assurer une veille Juridique, comptable et fiscale    
* Suivre l'évolution des logiciels comptables,de leur paramétrage et, le cas échéant participer àl'implémentation de nouveaux outils,
    
* Produire les reportings financiers du Groupe,    
* Établir et déposer les liasses fiscales,    
* Produire les états financiers sociaux et statutaires et leurs annexes pour l'ensemble des entités du Groupe,    
* Coordonner les interventions des commissaires aux comptes    
* Assurer avec le DAF les relations avec les établissements bancaires, actionnaires, marchés financiers.    
* Assurer une collaboration étroite et confidentielle avec la Direction en étant force de propositions etd'initiatives sur la Stratégie et la gestion de l'entreprise.

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Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un diplôme supérieur de niveau Bac +2 minimum de type BTS ou DSCG, vous aurez au moins 10 ans d'expérience à un poste similaire, avec une excellente maîtrise de la comptabilité, de la fiscalité et du social.
Vous êtes reconnus connu(e) pour votre rigueur et votre précision.
Bon niveau d'anglais
Maîtrise des outils informatiques et des ERP-Logiciels utilisés : Sage 100.

Conditions et Avantages

Selon profil.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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