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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché(e) au DAF de K + S France et en lien avec la Direction Générale, vous serez responsable de la définition et la mise en oeuvre de la politique d'achats de l'entreprise.
Vous serez garant de la performance achat et de la conformité des commandes de produits ou prestations livrées par les fournisseurs.
Poste basé à Reims (51) ou Wittenheim (68)
Vos missions :
- Définition de la politique achats,
- Mise en oeuvre de la stratégie achats,
- L'application par les fournisseurs de politiques Ethique et critères RSE conformes aux exigences du Groupe,
- Management du département achats (3 personnes),
- Pilotage de la performance achats (Indicateurs, KPEX),
- Responsabilité opérationnelle des lignes d'achats stratégiques et gestion directe des achats du site industriel dédié au segment Agriculture,
- Participation à des projets connexes en lien transverse avec la Direction Achats du Groupe d'une part et la Direction Opérationnelle Industrielle d'autre part.
Quel est le profil idéal ?
De Formation supérieure de type BAC +5 [Master achats ; ESAP (Ecole Supérieure des Achats Professionnels) ; Ecole d'ingénieur généraliste)], vous bénéficiez d'une expérience réussie de 10 ans minimum dans des fonctions achats (opérationnelles et managériales) dans un environnement industriel multi-sites.
Vous savez allier pilotage stratégique et opérationnel. Vous maitrisez les processus achats et possédez de solides bases juridiques. Vous vous sentez capable de fédérer et de contribuer à l'accroissement des performances de l'entreprise.
Organisé(e) et autonome, vous savez optimiser votre temps pour assurer une présence régulière sur l'ensemble des sites. Vous maitrisez un ERP (idéalement SAP). Vous possédez impérativement un excellent niveau en anglais, la maitrise de l'allemand constitue un plus.
Au-delà de votre vécu professionnel, c'est avant tout vos traits de personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Vous vous reconnaissez dans ce profil : les conditions offertes (rémunération attractive, intéressement, nombreux avantages...) et le challenge proposé sont de nature à vous intéresser.
Notre Process de recrutement : vous êtes au coeur du projet.
- Pré qualification avec Stéphanie notre Talent Sourcer: ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s'assurer qu'il correspond à vos attentes.
- Entretien avec Frédéric, Consultant métier en charge de ce recrutement : les besoins, les moyens et l'environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs.
- Rencontre et entretien avec l'entreprise, les managers et dirigeants.
- Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces tests et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce poste est le bon poste pour vous.
Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint " A Compétence Egale " depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l'embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Rejoignez la filiale française d'un acteur majeur de l'exploitation de minéraux concourant à l'enrichissement de la vie au quotidien !
Le Groupe K+S (dont le siège se trouve en Allemagne, à Kassel) assure la production de produits potassiques et magnésiens ainsi que des produits sels (chlorure de Sodium) pour l'agriculture, l'industrie et des applications grand-public. K+S France a son siège social à Reims et possède 3 sites industriels dans le grand Est de la France, chacun spécialisé dans une gamme particulière de produits et services.
Ils recherchent dans le cadre d'une création de poste, un(e) Directeur/trice des Achats H/F
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