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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Nous recherchons pour un de nos clients Grand Groupe, un Gestionnaire de Paie (H/F) dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois minimum sur un projet groupe.
Au sein du service paie de 5 personnes et rattaché à la responsable,
vous avez pour missions :
* Le traitement de la paie (250 paies / profils opérationnels)
* Établit et contrôle les paies
* Prépare les écritures comptables liées à la paie
* Prépare et justifie les acomptes
* l'Interface interne et externe
* Répond aux demandes des collaborateurs et des managers sur les
éléments et les événements liés à la paie
* Interagit avec les différents acteurs internes (ressources
humaines, comptabilité, ...)
* Instruit les dossiers de prévoyance en relation avec les
organismes gestionnaires
* Gère les relations externes nécessaires avec les administrations
et les organismes de protection sociale (URSSAF, Pôle emploi, CNAM,
CPAM, Caisses de Retraite, Mutuelles ...)
* La gestion administrative du personnel
* Créé et gère les dossiers du personnel dans l'outil Gestion
Électronique des Documents (GED)
* Établit des attestations et autres documents administratifs
nécessaires au collaborateur
* Est garant des informations de saisie dans les outils de paie
Quel est le profil idéal ?
Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur ce type de
poste.
Vous disposez d'un très bon relationnel et vous savez vous
intégrer dans une équipe dynamique. La connaissance de Meta4 serait
un avantage à votre candidature.
Poste à 35h, à pourvoir rapidement sur Nanterre, proche RER A
Nanterre Préfecture
92000 Nanterre / 2 jours de télétravail possible
Rémunération : 34/40kEUR / 6 semaines de CP
Pourquoi les rejoindre ?
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
