Quelles sont les missions ?

Au sein de l'entité juridique du groupe Zehnder, nous recherchons notre futur(e)

Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F
Poste en CDD d'1 an basé à Evry (91)

Rattaché(e) au Responsable Paie & Administration du Personnel, vous serez en charge de la Paie et de l'Administration du Personnel d'environ 180 salariés.

Vos missions vous amèneront à :
- Gérer les tâches liées à la paie (établissement des paies, contrôle et validation des bulletins de paie des salariés du groupe sous le logiciel Cegid, assurer de la mise en paiement à temps). En cas d'absence du Responsable Paie & Administration du Personnel France, vous assurez la paie des salariés des sites logistique et industriel (40 et 200 salariés)
- Etablir les déclarations sociales afférentes à la paie, sous DSN : Urssaf, caisses de retraite, etc...
- Justifier les comptes sociaux
- Assurer les interfaces entre la Gestion des temps du logiciel Horoquartz (badgeage), le logiciel interne de Gestion des congés et la paie
- Administrer le personnel : entrées/sorties, déclarations de main d'oeuvre, gestion de l'absentéisme, des congés, des avantages sociaux (tickets restaurant...), gestion des visites médicales, ...
- Faire les déclarations et assurer le suivi de l'épargne salariale participation/intéressement/perco/abondement), et de l'assurance santé
- Tenir à jour les documents légaux et règlementaires en matière sociale, répondre aux enquêtes
- Se tenir informé de l'évolution de la législation en matière de paie et de protection sociale
- Participer à la qualité du dialogue et du climat social

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Quel est le profil idéal ?

H/F

Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que gestionnaire de paie. Vous êtes à l'aise avec les données chiffrées, maîtrisez Excel et idéalement le logiciel CEGID.

Vous êtes une personne rigoureuse, reconnue pour sa logique, son sens de la planification, son esprit d'équipe et ses excellentes qualités relationnelles, ce poste est fait pour vous.

Rémunération comprise entre 30K¤ et 35 K¤ selon expérience (sous convention collective de la métallurgie)

Poste en CDD d'1 an basé à Evry (91) à pourvoir dès que possible

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Depuis près de 125 ans, le Groupe industriel Suisse Zehnder (3200 salariés, plus de 500 millions d'euros de CA) développe ses activités de chauffage, rafraichissement, ventilation et purification d'air. Il s'appuie en France sur les marques fortes Zehnder et Acova pour améliorer le confort intérieur et garantir bien-être et économies d'énergie.

 
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