Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction Juridique, vous êtes en charge de :
* analyse des contrats des dossiers de consultation (marchés privés et publics)
* en support des opérationnels, rédiger et négocier les contrats de sous-traitance
* gérer les pré-contentieux et contentieux
* assurer un conseil aux opérationnels
* assurer une veille juridique

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Quel est le profil idéal ?

De formation juridique en droit public des affaires (Bac+5) et idéalement doté de connaissances en droit de la construction, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire au sein d'une entreprise du BTP ou d'un cabinet d'avocat.

Autonome et réactif-ve, vous aimez travailler en équipe.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Robin Delandsheer, consultant senior chez Fed Légal, dédié au recrutement des métiers juridiques et fiscaux dans les secteurs de l'industrie et des services, recherche pour son client, grand groupe français dans le secteur de la construction, un(e) juriste construction justifiant d'au moins 4 ans d'expérience.

 
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