Quelles sont les missions ?

ENGIE est un acteur mondial de l'énergie, résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l'électricité, le gaz naturel et les services à l'énergie. ENGIE emploie 155 000 collaborateurs dans plus de 70 pays et réalise un chiffre d'affaires en 2015 de l'ordre de 70 milliards d'euros....

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Quel est le profil idéal ?

Chargé.e de sourcing - CDD de 6 mois Rattaché(e) aux consultants en charge du recrutement des fonctions supports (achats, finance, RH, Juridique, IT, Digital...) vos missions sont les suivantes : - Mettre en ligne l'annonce sous l'outil interne (ONE HR recruiting) et veiller au respect des étapes du processus interne Groupe - Assurer le sourcing pour l'ensemble des postes dont vous êtes en charge, sur notre ATS interne, mais également sur les jobboards et cvthèques partenaires (lesjeudis.com ; apec; indeed; hellowork; monster) ; - Approcher des profils potentiels, notamment sur LinkedIn - Mener la pré-sélection des candidats selon le mode le plus adapté au besoin et en prenant en compte le contexte de la demande (pré-sélection téléphonique) - Elaborer des shorts-list et les présenter aux consultants accompagnées des synthèses d'entretien - Trouver les solutions de sourcing adaptées au plus près du besoin Votre environnement : une équipe dynamique et engagée pour réussir ce challenge Saurez-vous vous reconnaitre dans ce profil ? Naturellement, vous avez le goût pour le travail en équipe et un très bon relationnel. Vous avez le sens des priorités, et un tempérament dynamique. L'expérience candidat.e étant au coeur de notre préoccupation, vous saurez les tenir informés en temps réel du suivi de leur candidature. Vous faite preuve de persévérance dans vos recherches. Force de proposition, vous vous intéressez de prêt aux techniques de recherches innovantes. De formation Bac+3 à Bac+5 RH ou commerciale, vous disposez idéalement une première expérience significative en recherche/sourcing de profils en fonctions supports, voire IT & Digital. Vous avez déjà mené vos enquêtes sur des CVthèques. Peut-être maitrisez-vous la recherche booléenne ? You are fluent english ? C'est un vrai plus !

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Offre d'emploi
CDD - Chargé de recrutement/sourcing (F/H) Engie Staffing
Engie Staffing
CDD 6 mois

ENGIE est un acteur mondial de l'énergie, résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l'électricité, le gaz naturel et les services à l'énergie. ENGIE emploie 155 000 collaborateurs dans plus de 70 pays et réalise un chiffre d'affaires en 2015 de l'ordre de 70 milliards d'euros. A la recherche de femmes et d'hommes engagés et audacieux, GBS recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l'agilité et la créativité.

 
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