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Offre d'emploi
Responsable Paie et ADP H/F Offre expirée
SPRING

SPRING
Intérim 6 mois
153 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, dans le cadre d'un contrat en intérim, un :

RESPONSABLE PAIE H/F


Rattaché à la Direction administrative et financière, vos responsabilités sont les suivantes :


Manager l'équipe des gestionnaires de paie (20 Sites / 5500 paies en moyenne)
· Anime l'équipe des gestionnaires de paie d'un point de vue opérationnel et managérial,
· Fixe les objectifs et contrôle les résultats des gestionnaires de paie.


Garantir le bon fonctionnement du traitement de la paie
· Assure le relationnel avec les DRH/RRH des sites et les Tiers,
· Garantit le bon déroulement des opérations de paie,
· Assiste les gestionnaires dans le processus d'administration du personnel et de traitement de la paie,
· Contrôle le respect des règles mises en place.


Piloter les actions de progrès
· Partage, consolide et optimise les règles et les processus avec l'autre responsable paie, le responsable SIRH et le responsable du CSP Paie,
· Anticipe les demandes et actions.


Gérer les anomalies et les évolutions du réglementaire
· Analyse les besoins techniques et fonctionnels qui relèvent de son périmètre,
· Contribue aux évolutions, de l'expression de besoin jusqu'à la livraison, en relation avec le SIRH du CSP, les gestionnaires et les sites,
· Partage des besoins avec l'autre Responsable paie et/ou le Responsable CSP,
· Propose des solutions dans le cadre des procédures internes, du respect de la volonté de convergence et dans le cadre de l'amélioration permanente.

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez déjà managé une équipe de 8 Gestionnaires paie, vous avez une bonne connaissance fonctionnelle en administration du personnel et paie, pilotage opérationnel et managérial, une capacité d'animation transverse dans un mode prestation de services internes.
Aussi, vous avez un bon relationnel, la capacité de travailler en équipe et vous avez la volonté de faire évoluer positivement les processus opérationnels et l'application.
Maîtrise Excel (recherche V et TCD), Outlook, et SAP Paie est un plus.
La connaissance des conventions collectives de la plasturgie et/ou métallurgie est aussi un atout pour ce poste.


Poste basé : proche Etampes
A pourvoir : Dès début Septembre 2020
En Intérim pour 3 mois minimum.
Salaire : 50/55KEUR selon profil.

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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Pourquoi les rejoindre ?

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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Spring, créateur d'affinités professionnelles, est un cabinet de recrutement spécialiste du recrutement et de l'intérim sur le marché des cadres et techniciens experts. Spring s'appuie sur un réseau de plus de 35 bureaux et 220 consultants spécialisés issus de 11 domaines d'expertise, regroupés en 3 pôles :
* Pôle Support Banque & Assurance, Juridique, Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Assistanat
* Pôle Business Commercial & Marketing, Distribution & Commerce
* Pôle Technique Informatique, Supply Chain & Logistique, Immobilier & Construction, Ingénieurs & TechniciensImplantée dans 15 pays en Asie et en Europe, Spring a pour vocation de devenir la marque mondiale du Groupe Adecco sur le marché du recrutement, pour offrir à ses clients et candidats une dimension internationale ainsi qu'une véritable approche globale.

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