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Offre d'emploi
Adjoint Manager Maintenance Lignes Aériennes H/F Offre expirée
RTE

133 avis
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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

RTE recherche, pour le Centre de Maintenance Nantes un(e) :

ADJOINT(E) MANAGER MAINTENANCE LIGNES Aériennes HT
basé(e) à Saumur (49) 

Rattaché (e) au Groupe de Maintenance Réseau (GMR) Anjou couvrant les départements Maine et Loire, Mayenne, Sarthe, Indre et Loire, vous intégrez l'équipe Maintenance Lignes Aériennes, comprenant 19 personnes, qui assure la maintenance et le dépannage des lignes aériennes Haute Tension.

Vous avez plus particulièrement en charge la planification de l'activité, l'élaboration des plannings hebdomadaires et mensuels et veillez à l'atteinte des résultats techniques afin de garantir la performance opérationnelle de l'équipe et ce, dans le respect de la sécurité des personnes et des biens. Vous remplacez le responsable en son absence et prenez alors toute décision nécessaire au management. 

Pour cela, vous :

- Coordonnez, planifiez, contrôlez les activités techniques de l'équipe. 
- Veillez au respect des règles de sécurité.
- Etes le garant de la validation des préparations du travail et de la bonne qualité de la réalisation des interventions. 
- Contribuez au management de l'équipe, pilotage de la performance, gestion des compétences, détection des besoins de formation et au partage des politiques de l'entreprise. 
- Accompagnez l'équipe dans l'usage de nouvelles technologies (drones, outils informatiques...) 

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes jeune diplômé d'un Bac + 5 en ingénierie, école d'ingénieur ou université, ou issu d'un Bac +2/3 avec une dizaine d'années expérience  en management en environnement de maintenance industrielle.

Autonome, dynamique, curieux(euse) et rigoureux(euse), vous appréciez le travail d'équipe et bénéficiez de qualités relationnelles et de leadership pour vous imposer rapidement sur le terrain.  

Ce premier poste chez RTE vous donnera une vision globale des différents métiers et sera un tremplin vers une fonction de management d'équipe. 

Permis B obligatoire : déplacements à prévoir occasionnellement sur  l'ensemble du territoire français_._

MERCI DE POSTULER EN LIGNE SUR LE SITE À L'ANNONCE RÉFÉRENCÉE CA-20-1589

_VOUS PENSEZ QU'UNE CANDIDATURE DOIT ALLER PLUS LOIN QUE LE CV ET LA LETTRE DE MOTIVATION ? NOUS AUSSI ! SI VOTRE PROFIL NOUS INTÉRESSE, NOUS VOUS INVITERONS À RÉALISER UN ENTRETIEN VIDÉO DIFFÉRÉ AFIN D'EN APPRENDRE PLUS SUR VOTRE PARCOURS ET VOS MOTIVATIONS. LE PRINCIPE EST SIMPLE : VOUS SEREZ INVITÉ(E) PAR EMAIL À VOUS CONNECTER EN LIGNE À LA PLATEFORME DÉDIÉE POUR RÉPONDRE EN VIDÉO À QUELQUES QUESTIONS. CLIQUEZ _ICI POUR EN SAVOIR PLUS ET VOUS PRÉPARER À CET ENTRETIEN._

 

_Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous allez être amené à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de Rte. _

_A cette fin et dans le respect des articles R********** et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. _

RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 25 avril 2018, l'entreprise réaffirme son engagement.
Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

 

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Pourquoi les rejoindre ?

133 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

RTE, Réseau de Transport d'Electricité, est une entreprise de service. Notre mission fondamentale est d'assurer à tous nos clients l'accès à une alimentation électrique économique, sûre et propre. RTE connecte ses clients par une infrastructure adaptée et leur fournit tous les outils et services qui leur permettent d'en tirer parti pour répondre à leurs besoins, dans un souci d'efficacité économique, de respect de l'environnement et de sécurité d'approvisionnement en énergie. A cet effet, RTE exploite, maintient et développe le réseau à haute et très haute tension. Il est le garant du bon fonctionnement et de la sûreté du système électrique. RTE achemine l'électricité entre les fournisseurs d'électricité (français et européens) et les consommateurs, qu'ils soient distributeurs d'électricité ou industriels directement raccordés au réseau de transport. Avec 100 000 km de lignes comprises entre 63 000 et 400 000 volts et 46 lignes transfrontalières, le réseau géré par RTE est le plus important d'Europe.

Sur la période **********, RTE investira 1,5 milliard d'euros par an pour moderniser et développer son réseau et ce malgré un contexte marqué par un environnement économique difficile. Pour relever ses défis, RTE encourage l'innovation et s'engage en faveur du développement durable.

Fort de nos 8 500 collaborateurs et de notre expertise reconnue, nous intégrons chaque année de nouveaux talents pour nos métiers techniques, le management de nos projets et nos fonctions supports. Nous favorisons le développement des compétences de nos collaborateurs ainsi que la réalisation de leurs projets professionnels. RTE offre formations et opportunités d'évolution de carrière, veille au respect, au dialogue et à la reconnaissance.


 

Chiffre d'affaires

4650 Md€

Année de création

2000

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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