Quelles sont les missions ?

En étroite collaboration avec les services centraux, votre mission consiste à adapter les stratégies RH groupe sur votre site dans un souci permanent d'accompagner au mieux le business et les hommes.
En tant que véritable business partner du directeur d'usine et des managers, vous les accompagnez au quotidien sur tous les aspects RH.

Vos responsabilités principales :

* Formation
* Recrutement
* Développement RH, de l'organisation
* Stratégie
* Assistance sur tous les aspects droit du travail
* Gestion des talents, coaching
* Management d'une équipe RH



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Quel est le profil idéal ?

H/F
De formation supérieure en Ressources Humaines + certification de "coach".
Vous justifiez d'une expérience de responsable RH, business partner d'au moins 5 ans acquise en site industriel.
Vous avez des qualités de manager, vous êtes structuré et faites preuve d'un esprit d'initiative.
Vous connaissez SAP.
Vous possédez un permis de conduire et acceptez de fréquents déplacements.
Vious savez travailler dans un environnement de travail sous pression.
Vous parlez l'anglais couramment.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client, grand groupe international leader dans son secteur d'activité, recherche dans le cadre de son développement un Responsable RH véritable Business Partner pour l'un de ses sites indutriels en France.

 
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