Quelles sont les missions ?

Vos principales missions (hors projet) sont :

Trésorerie :

* Encadrement des activités de trésorerie quotidiennes et suivi des prévisions court terme
* Décisions de trésorerie externe quotidiennes
* Construction et suivi des prévisions de trésorerie à trois mois en lien avec les filiales
* Prise en charge des résolutions des cas particuliers en cas d'escalade
* Supervision des opérations de contrôle de trésorerie et de clôtures mensuelles
* Gestion de la relation avec les filiales du Groupe
* Gestion de la relation avec les banques françaises et internationales

Animation cash-pooling :

* Accompagnement et conseil aux filiales du Groupe sur les banques, les accès, les rattachements de filiales et de comptes, les modes de prêts internes, etc.

Ces sujets sont traités en coordination avec les équipes fiscales pour prendre en compte les spécificités locales :

* Participation aux projets de mise en place ou d'amélioration des structures de cash-pooling,
* Supervision des reportings de trésorerie,
* Veille réglementaire et technologique.

Vous interviendrez également en mode projet et piloterez l'équipe opérationnelle dédiée (3 personnes).

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes issu d'une formation supérieure en finance de type ESC (ou son équivalent universitaire), vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience au sein d'une Direction Financière (Responsable Financier, Contrôleur Financier, M&A, structuration de projets, trésorier international...)

Une expertise et une appétence pour la trésorerie/financement est souhaitable.

Vous êtes à l'aise pour travailler en transverse et en mode projet.

L'anglais est indispensable pour ce poste.

Notre client recherche un profil évolutif.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, Groupe internationale de forte renommée, est le leader sur son secteur.

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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