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Offre d'emploi
Charge(e) d'etudes actuarielles h/f Offre expirée
KLESIA

87 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Au sein de la Direction Financière et dans une équipe de 8 collaborateurs, votre mission principale sera de participer au pilotage technique des entités du groupe.

Vous serez donc amené(e) à :
- Assurer la veille des normes réglementaires et participer à la mise en oeuvre des adaptations nécessaires,
- Suivre et analyser les engagements contractuels, établir des comptes de résultats ou des comptes de réassurance
- Réaliser des études actuarielles permettant d'évaluer la rentabilité technique et la solvabilité des entités du groupe,
- Mettre en place des indicateurs de suivi de la sinistralité par risque pour les portefeuilles du groupe
- Participer à l'élaboration du Plan Prévisionnel d'Activité des entités du groupe,
- Mettre en place des indicateurs de résultats sur les calculs S1/S2, et éventuellement participer ponctuellement aux travaux d'inventaire S1/S2.
- Concevoir, mettre en oeuvre et faire évoluer les outils, les méthodes et procédures du service

Vous pourrez également être amené à participer à différentes actions transverses au sein de l'équipe, ou à apporter une assistance actuarielle dans le cadre d'action menée par le Groupe.

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +4/5 en statistiques/actuariat, vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans ce métier, idéalement acquise dans le domaine de la protection sociale (Retraite et Prévoyance). Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, VBA, Access, SAS, R).

Vous êtes réactif (ve), autonome, rigoureux (se) et structuré(e) dans votre travail. Vous faites preuve d'excellentes aptitudes d'analyse et de synthèse. Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

87 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Acteur majeur du monde de la Retraite et de la Prévoyance, Klesia rassemble plus de 3 500 collaborateurs au service de 300 000 entreprises adhérentes et plus de 3 millions de salariés et retraités.

Dans un environnement où les Institutions de Retraite et Prévoyance doivent faire face à des évolutions fortes (démographie, intensification de la concurrence, regroupements ...), et pour accompagner sa croissance, Klesia mène des projets de grande envergure et renforce ses équipes.

 
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