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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché(e) au Président, Membre du Codir, le Directeur/la Directrice des Ressources Humaines est garant de la cohérence de l'ensemble de la fonction RH sur les 3 environnements : les établissements médicosociaux (environ 650 salariés), l'activité d'hotellière et la holding.
Le poste revêt une dimension stratégique et opérationnelle.
Stratégique, parce qu'il s'agit de comprendre les pratiques et leurs fondements, d'identifier les axes d'amélioration afin de mettre en place une véritable politique des Ressources Humaines dans le respect des objectifs du Groupe, en adéquation avec les enjeux spécifiques à chacune des activités puis de la déployer.
Opérationnelle, car il s'agit aussi de mettre en oeuvre, d'accompagner le Codir et les Directeurs d'Etablissements sur un périmètre qui parle de relations sociales individuelles et collectives, de recrutement, d'attractivité, de développement des compétences, de fidélisation, de politiques de rémunération & masse salariale, d'administration du personnel...
Vous serez accompagné(e) dans votre mission par une RRH et deux gestionnaires RH.
Quel est le profil idéal ?
Est un(e) professionnel(le) des RH doté(e) d'une expérience d'au moins 10 ans dans une fonction similaire, idéalement acquise dans un Groupe multisite. La connaissance du secteur Médico-Social et/ou Sanitaire est un atout sans être un prérequis.
Est un manager-coach qui aura à coeur d'entraîner son équipe, la faire grandir et de lui permettre de gagner en autonomie.
Au-delà des diplômes, c'est une personnalité dotée d'un tempérament ouvert et force de proposition, un homme, une femme capable de faire faire mais aussi de faire, de prendre de la hauteur, d'avoir une vision globale des enjeux, des risques mais également de rester proche de l'opérationnel.
Des réalisations probantes, de l'aisance rédactionnelle, de l'autonomie dans l'organisation et le suivi des projets, de la rigueur, des qualités relationnelles, de la pédagogie sont autant de qualités qui guideront notre choix.
Si ce DRH c'est vous, Merci de cliquer sur le bouton " postuler ".
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus
Ce Groupe multisite, multi-activité, d'environ 800 salariés exerce son activité principale dans le secteur Médico-Social avec 13 EPHAD dans 5 départements et un hôtel dans la métropole bordelaise.
Il recrute dans le cadre d'une création de poste son, sa futur(e) :
Directeur/ Directrice des Ressources Humaines
Poste basé à Bordeaux
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