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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché(e) au Directeur Régional des Opérations, vous êtes le garant de la mise en oeuvre du projet d'exploitation et vous aurez à gérer les domaines suivants :
Management :
o Vous animez, développez et accompagnez une trentaine de collaborateurs (dont 7 encadrants)
o Vous recrutez, fidélisez vos collaborateurs et veillez à diffuser un état d'esprit positif et une bonne ambiance au sein de votre centre
o Vous définissez et animez les objectifs individuels et collectifs
o Vous veillez à fédérez votre équipe dans un esprit collectif au-delà de leurs périmètres respectifs
En bref : être le garant de l'épanouissement de vos collaborateurs
Opérationnel, vous êtes interlocuteur unique de la collectivité :
o Vous gérez la saisonnalité du centre en préparant les périodes de vacances scolaires, notamment la période estivale (communication externes, commercialisation des offres, gestion des flux, recrutement...)
o Vous honorez les engagements du contrat de Délégation de Service Public
o Vous déclinez le projet défini dans le contrat de DSP et partagez ce dernier avec vos collaborateurs
o Vous mettez en oeuvre, suivez et évaluez la réalisation de ce projet tant sur le court terme que sur le moyen terme
o Vous participez aux comités de gestion, de pilotage, techniques avec la collectivité et réalisez les reporting
En bref : être le chef d'orchestre entre les attentes de la collectivité et les besoins du site
Gestion :
o Vous développez la rentabilité du site
o Vous assurez le reporting sur votre activité au groupe et à la collectivité
o Vous gérez les contrats des sous-traitants
o Vous respectez les contraintes financières définies au budget
En bref : être le gestionnaire et l'administrateur de la structure
Développement commercial :
o Vous définissez et mettez en place la stratégie de communication et développement commercial au niveau local comme au niveau national
o Vous mettez en place un plan d'animation riche, original et varié
o Vous préparez et présentez le rapport annuel
En bref : être le pilote de l'attractivité du site
Quel est le profil idéal ?
Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de la gestion/commerce/sport/tourisme, vous avez une expérience réussie dans la gestion d'un ERP, idéalement dans le secteur du sport, du loisir, du tourisme ou du service.
Vous avez un sens aigu du service et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et développer des équipes pluridisciplinaires.
Vous êtes à l'aise dans la gestion des fluctuations saisonnières, capable à la fois de maintenir l'activité et superviser les équipes existantes tout en anticipant et préparant les périodes de plus forte affluence.
Au-delà de vos compétences en gestion et en management, vous êtes orienté(e) résultats et avez un talent avéré pour le développement commercial. Vous saurez mettre en place des actions stratégiques, créer des partenariats et des communications pour assurer la notoriété du complexe.
Vous êtes à l'aise avec la prise de parole en public et avez une communication facile pour garantir des échanges fluides et constructifs avec la collectivité.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Récréa, premier groupe français dans la gestion d'équipements sportifs et de loisirs en délégation de Service Public, a été élu entreprise où il fait bon travailler*. La convivialité, le respect envers les collaborateurs et l'équité définissent la culture d'entreprise de Récréa, offrant ainsi un environnement de travail idéal pour votre épanouissement professionnel !
Nous recherchons le/la futur(e) directeur(trice) pour le complexe aquatique & Spa Aquarena- Arras (62)
Cet établissement unique offre une expérience aquatique tout au long de l'année, avec la particularité d'avoir un espace Forme, un espace Bien-être et un Spa.
*certifié great place to work en 2023
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
