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Offre d'emploi
Chargé(e) du pilotage et de la performance h/f Offre expirée
MARINE NATIONALE

749 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Le volontaire officier aspirant (VOA) chargé du pilotage et de la performance du recrutement est l'adjoint du chef de bureau E2P (officier supérieur). Son objectif est de développer les outils permettant d'optimiser les actions et méthodes de recrutement des CIRFA. Ses missions sont :

Assurer le suivi des indicateurs de performance des CIRFA ;
Faire évoluer les indicateurs selon les besoins du contrôle de gestion ;
Proposer des synthèses et des voies d'optimisation du processus de recrutement ;
Assurer le suivi des dispositifs de génération de vocation : stagiaires, apprentissage, dispositifs de primes, préparations militaires (PMM ; PMS...) ;
Assister le chef du bureau Etudes, pilotage et prospective dans les dossiers transverses : ingénierie du recrutement, formation, infrastructure, référentiel emplois métiers ;
Développer les outils permettant d'optimiser la formation des Conseillers en Recrutement (pistes d'optimisation de travail).

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Quel est le profil idéal ?

Bac+2/3 dans les domaines suivants : RH/AES/Sciences Humaines/Contrôle de gestion ;
Profil DUT/BTS - Licence - IAE - université ;
Disposer d'une excellente capacité d'autonomie et d'organisation.
Être de nationalité française
Être âgé de moins de 26 ans à la date de dépôt du dossier de candidature
Être physiquement et médicalement apte
Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (ex JAPD)
Savoir nager

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

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Comment est notée l'entreprise ?

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La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers
par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d'aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre
pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l'acquisition
d'une expérience humaine et professionnelle hors du commun.

 

Année de création

1926

Age moyen

28 ans

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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