Quelles sont les missions ?

Intervenant à différentes phases dans la négociation, la mise en oeuvre ou dans l'accompagnement sur-mesure des réseaux apporteurs d'affaire, le Commercial Senior Assurance a les missions suivantes :

* Prospecter, identifier de nouveaux partenaires et les contacts clefs,
* Contribuer à la phase d'avant-vente : Étude de faisabilité, acculturation des réseaux, formation?
* Organiser et mettre en place des réunions d'échanges de bonnes pratiques et de savoir-faire,
* Organiser le soutien technique aux réseaux et procéder à son accompagnement en informant et en les formants,
* Réaliser le reporting des ventes, d'activité, d'évolution des souscriptions par point de vente, par région, par réseau,
* Opérer des contrôles de qualité et de conformité sur les méthodes et argumentaires de distribution des réseaux,
* Participer à enrichir l'offre de service, au bénéfice des réseaux par la mise en place d'audit retraite, de lettres d'information, outils, simulateurs, etc.
* Concevoir des modules technico-commerciaux de sessions de formation qu'il aura la charge d'animer,
* Contribuer à la conception et/ou à la mise en oeuvre et/ou au suivi des plans d'actions organisés par les réseaux distributeurs.

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Quel est le profil idéal ?

Disposant d'au moins 5 ans d'expérience, Commercial Senior Assurance a une connaissance du secteur de l'épargne plus particulièrement du PER.

Vous :

* Maîtrisez la réglementation relative au domaine et environnement retraite,
* Maîtrisez de l'environnement de marché de la retraite,
* Maîtrisez des outils et logiciels métiers,
* Maîtrisez le portefeuille produits,
* Savez mettre en oeuvre des campagnes de développement commercial et de la veille concurrentielle,
* Savez créer des relations proactives avec les distributeurs,
* Mettez en oeuvre des techniques de prospection B2B et des techniques d'animation commerciale B2B.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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L'UMR Retraite est une société à mission, experte en épargne retraite qui accompagne ses adhérents dans un esprit responsable et social.

L'équipe d'environ 115 Collaborateurs travaille au quotidien pour défendre les intérêts des 374 000 sociétaires qui lui font confiance. L'UMR adhère pleinement à des valeurs sociales et humanistes fortes (la solidarité, la transparence?).

Notre société fait partie du Groupe VYV.

Sa raison d'être : " Ensemble, construisons une épargne responsable pour préparer votre retraite et contribuer au mieux vivre demain ".

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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