Quelles sont les missions ?

LES PRINCIPALES MISSIONS:

Phases conception amont
- élaboration des choix de partis techniques
- définition des principes et architecture en :
1. haute tension
2. groupes électrogènes
3. distribution
4. éclairage
5. dimensionnement ascenseurs
6. courants faibles

Conception :
- Rédaction des notices descriptives, puis du cahier des charges
- Supervision de la production graphique assurée par un projeteur
- Estimation des coûts de travaux pour ses lots
- Coordination avec autres intervenants du projet

Suivi de travaux :
- Analyse des offres entreprises
- Suivi d'exécution (visas de documents, réception de matériel, visites de chantier, animation de réunion techniques de mises au point)
Opérations préalables à la réception, levée de réserves

PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION
Des perspectives d'évolution sont possibles au sein de l'ensemble du Groupe, soit au sein d'une autre division, d'un autre pôle, ou d'une autre région.
¿

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Quel est le profil idéal ?

Nous recherchons un(e) candidat(e) de formation supérieure Bac +5 Ingénieur spécialisé en Electricité.

Expérience recherchée :
Expérience de 7 ans dans le domaine de l'Electricité en Bâtiments
Expérience sur des chantiers d'envergure (supérieur à 10 M¤)
Expérience sur des chantiers dans le domaine du tertiaire (notamment hôtellerie, santé, Datacenter, centres commerciaux, IGH, ERP...)

Compétences recherchées :
Compétences confirmées en Courants Forts (CFO) et Courants Faibles (CFA)
Compétences en ascenseurs appréciées
Connaissance de l'environnement des logiciels REVIT, DIALux et Caneco BT
Capacité d'innovation (intérêt pour la veille technologique)
Compétences relationnelles
Qualités recherchées : aisance relationnelle, esprit collaboratif, communication, pro-activité


MODALITÉS DE CANDIDATURE

Votre candidature complète comprend : CV, Photographie professionnelle
Dans le cadre de notre politique diversité et handicap, nous déployons une politique de recrutement non discriminatoire et nous engageons à étudier, à compétences égales, toute candidature reçue.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT
Notre processus de recrutement comprend plusieurs étapes : entretiens téléphoniques, entretiens de présélection par Skype, entretiens individuels d'évaluation au Cabinet.
Si vous n'avez pas été contacté(e) dans les 4 semaines suivant votre candidature, vous pouvez considérer que votre profil n'a pas été retenu dans la phase de présélection sur CV.

Merci d'adresser votre candidature sous la référence TECH200782

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Nous recherchons pour notre client, un groupe d'Ingénierie de référence son futur :

Ingénieur Electricité H/F
CDI
Poste basé en Ile de France (75)

LA POSITION HIERARCHIQUE
Ce poste est directement rattaché au Responsable du Service Electricité (n+2 le Directeur Général de la filiale).

LA FINALITE DE LA FONCTION
L'Ingénieur Electricité intègre le service électricité pour assurer la conception et le suivi d'opérations de bâtiments tertiaires d'envergure en génie électrique (courants forts et courants faibles) et ascenseurs.

 

Année de création

1992

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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