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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché au Directeur de site, votre prinicipal rôle en tant que Responsable HSE et d'assurer le maintien du Management HSE
À ce titre, vous devez :
* Être l'interlocuteur privilégié des instances réglementaires et assureurs,
* Mettre en place une démarche de prévention au travers de la gestion des analyses de risques dans le domaine HSE?
* Définir et gérer le budget HSE du site,
* Gérer et réduire le nombre d'accidents, d'incidents, de maladies professionnelles et de premiers soins au travers d'animation quotidiennes, de formations, de sensibilisation, de programmes HSE en collaboration avec la CARSAT,
* Assurer la mise à jour du document unique du site,
* Animer et faire adhérer le personnel aux démarches HSE au travers d'une culture axée sur la responsabilisation de chacun,
* Réaliser la collecte de données dans le cadre de mesure et d'analyse afin de formaliser et de piloter les KPIs liés au domaine HSE,
* Gérer le process des EPI,
* Raire vivre le système HSE au travers du système documentaire en place, en veillant à le simplifier pour une utilisation à forte valeur ajoutée par le personnel " terrain ",
* Mettre en oeuvre une démarche de certification ISO 45001 et RSE,
* Assurer et gérer la veille réglementaire du Groupe,
* Piloter les réunions CSE et CSSCT
Quel est le profil idéal ?
Issu d'une formation Bac +5 minimum, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à des postes similaires dans un environnement industriel exigent en termes de process et qualité.
Vous avez une solide expérience managériale.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Acteur majeur sur le marché de la production de médicaments, notre client connaît un développement soutenu et croissant de son chiffre d'affaires et ambitionne de pouvoir fabriquer toutes les formes galéniques à termes en respectant l'exigence qualité attendue.
La culture industrielle de notre client s'appuie sur 3 axes : Développer les compétences de ses collaborateurs en les responsabilisant, en leur donnant de l'intérêt et en leur proposant un environnement de travail sain et bienveillant.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
