Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) au Secrétaire Général(e), vous pilotez et garantissez
le bon fonctionnement des processus du système de management de la
Qualité Sécurité Environnement et veillez à leur conformité avec
les normes de la triple certification ISO au sein de son équipe.

Vos principales missions seront :

* Proposer des objectifs d'amélioration et mettre en oeuvre la
stratégie validée par la Direction ;
* Apporter son expertise et conseils juridiques ;
* Être une force de proposition dans le cadre de son activité ;
* Participer au Comité de Direction en fonction des thèmes abordés
;
* Développer et piloter la veille juridique ;
* Instruire les dossiers qui lui sont confiés en lien avec les
collaborateurs ;
* Apporter expertise et conseils sur les dossiers ;
* Gérer les contentieux à l'exception du contentieux locatif
courant ;
* Définir et s'assurer de la bonne mise en oeuvre des procédures
;
* Assurer la relation avec les prestataires juridiques.

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Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'une formation supérieure en Droit Immobilier, Public,
Social ou Commercial, vous justifiez d'une expérience significative
en la matière.

Vous avez le sens du relationnel et faites preuve d'une grande
autonomie.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), efficace et intègre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers
Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses
clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en
recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et
transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, dans le secteur de
l'immobilier social : un(e) RESPONSABLE JURIDIQUE, dans le cadre
d'un CDD de 12 mois.

 
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