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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que Directeur des Recherches, vous êtes rattaché à la Directrice du Département International et vous êtes dédié aux recherches à l'étranger.
Vos missions sont les suivantes :
* Management d'une équipe de Généalogistes Chercheurs et leurs Assistants (10 personnes),
* Gestion d'un portefeuille de recherche d'héritiers à travers les bases de données, mairies et archives nationales ou internationales...
* Déplacements sur le terrain, notamment à l'étranger (Asie, Europe, Amérique),
* Prise de contact, représentation des héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux.
Le Généalogiste Successoral est un véritable enquêteur " au long cours " (de quelques mois à quelques années, en France et dans le monde).
Les missions ne sont pas limitatives, le poste est évolutif.
Quel est le profil idéal ?
Vous êtes Généalogiste confirmé au sein idéalement au sein d'un département international. Vous avez minimum 8 ans d'expérience.
Vous parlez anglais couramment.
Vous êtes diplômé d'au moins un master de droit civil, notarial, ou successions, histoire du droit ou master d'histoire minimum.
Vous aimez voyager et appréciez les déplacements professionnels. Vous avez un très bon relationnel et avez une force de conviction. Vous êtes déterminé et rigoureux.
Vous êtes pédagogue, aimez défendre les intérêts de vos équipes et la transmission.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Notre client est une étude de généalogie de grande notoriété.
Forte de son expérience de 120 années, la société possède la première plus grande base de données numérisées au monde.
Ces ressources donnent une réactivité et efficacité exceptionnelles aux 280 Collaborateurs (Généalogistes et Juristes) de la société.
Le réseau international de correspondants exclusifs conjugué à la présence mondiale (46 succursales en France, 12 à l'international) fait de la société le leader dans la recherche d'héritiers.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
