Quelles sont les missions ?

L'activité avionique rassemble 10 000 collaborateurs qui oeuvrent à fournir des équipements et des systèmes de pointe pour toute la chaîne de l'aéronautique civile et militaire.

Sur le Campus Thales Bordeaux, nous concevons, développons et livrons des systèmes, des équipements et des services pour assurer la réussite des missions aéroportées de nos clients, dans les domaines du transport, de la surveillance et du combat.

La Direction Ressources Humaines recherche Un/Une Alternant(e) chargé(e) de missions RH (H/F) à Bordeaux.
Vous contribuerez à porter les sujets de Talent & Culture (service formation) et de Compensation & Operations (service Compensation & Benefits) au sein de notre entité avionique.

Dans ce cadre-là, vos missions seront les suivantes :

Pour la partie Talent & Culture :

Contribuer aux processus de management des talents et de la performance (préparer des supports de communication, formations, outil WorkDay),
Contribuer aux actions de développement RH (communication, support aux RH, plan de développement des compétences),
Veille et benchmark sur les pratiques de développement RH,
Support à l'équipe Talent & Culture.
Pour la partie Compensation & Operations :

Contribuer aux processus de politique salariale (simulation de coût, suivi de la politique salariale),
Contribuer au déploiement du module de rémunération du nouvel SIRH (kit de communication, formation, suivi du processus),
Analyse rémunération,
Pilotage des effectifs.
Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez obtenu un Master 1 dans le domaine des Ressources Humaines et recherchez une entreprise qui vous permettra d'obtenir votre Master 2 en alternance ?

Vous avez une réelle appétence en développement professionnel (leadership, diversité en inclusion, développement des talents, gestion et développement des compétences,...) ?

Vous avez le sens du service, un esprit critique et une bonne aisance rédactionnelle ?

Vous maitrisez les chiffres et vous avez un bon esprit analytique ?

Des compétences sur les outils SIRH sont un plus.

Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Ceux qui font avancer le monde s'appuient sur Thales
Dans un monde en constante mutation, à la fois imprévisible et riche d'opportunités, nous sommes aux côtés de ceux qui ont de grandes ambitions : rendre le monde meilleur et plus sûr.

Riches de la diversité de leurs expertises, de leurs talents, de leurs cultures, nos équipes d'architectes conçoivent un éventail unique de solutions technologiques d'exception, qui rendent demain possible dès aujourd'hui.

Du fond des océans aux profondeurs du cosmos ou du cyberespace, nous aidons nos clients à maîtriser des environnements toujours plus complexes pour prendre des décisions rapides, efficaces, à chaque moment décisif, quel que soit l'enjeu.

Partout où des décisions critiques doivent être prises, Thales est présent.

Nous servons cinq grands secteurs essentiels pour le développement de nos sociétés : Aéronautique, Espace, Transport terrestre, Sécurité et Défense.

 
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Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

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