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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Vous souhaitez rejoindre un Groupe international en perpétuelle croissance et accompagner le pilotage de ses achats ?
Vous avez une réelle capacité à gérer divers sujets en même temps ?
Travail d'équipe, ouverture d'esprit et curiosité font partie de vos meilleurs atouts ?
Alors, intégrez l'équipe de Mélaine en tant qu'Acheteur Indirect Site (f/h).
VOTRE CHALLENGE
Au sein du service achats, vous pilotez les opérations liées aux achats indirects OPEX/ CAPEX des sites de BOZ et PONT DE VAUX afin de les optimiser.
Plus concrètement, vous :
- apportez votre expertise achat indirect dans les équipes, en vous appuyant sur la stratégie du groupe et sur l'acheteur régional,
- menez les négociations avec les fournisseurs, et apportez votre soutien au service juridique en assurant la conformité des contrats OPEX et CAPEX,
- participez aux réunions et contribuez à la rédaction des cahiers des charges, la planification et au suivi du calendrier des projets en collaboration avec le chef de projet,
- accompagnez régulièrement les équipes sur les questions liées aux achats (litiges, lecture conditions générales de ventes, suivi contractuel...). Définissez les priorités d'action et réalisez des reportings relatifs aux activités d'achats,
- créez et assurez le suivi ainsi que la mise à jour de la cartographie des achats indirects des sites afin d'analyser les données des activités d'achat.
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Quel est le profil idéal ?
VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI:
Issu d'une formation supérieure de type commerce / achat, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum qui vous a permis de mettre en pratique votre expertise sur un poste d'acheteur indirect.
Autonome, vous êtes capable de prendre des décisions rapides et éclairées et de gérer efficacement vos missions.
Vous faites preuve d'une écoute active afin de comprendre les besoins et les attentes des différentes parties prenantes.
En bon communicant, tout en gardant un esprit collaboratif, vous savez défendre vos idées et convaincre vos interlocuteurs.
Reconnu pour votre persévérance, vous savez faire face aux défis et rester engagé pour atteindre vos objectifs.
En raison de la dimension internationale du poste, un niveau d'anglais courant à l'écrit et à l'oral est exigé.
Au-delà de votre maîtrise de la suite Office (Excel notamment), vous avez une appétence pour les outils et les systèmes d'information (SAP, ERP).
REJOIGNEZ-NOUS !
Vous intégrez une équipe de 5 personnes passionnées et collaboratives, qui se consacre à la réussite des projets et qui encourage l'esprit d'initiative.
Vous travaillez sur le site de Boz (250 personnes, situé à proximité de Mâcon). Notre site est spécialisé dans la conception/production de chaudières, pompes à chaleur et solaire thermique.
Nous vous proposons un cadre de travail à dimension humaine et une culture d'entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe, la satisfaction du client, la prise d'initiative et la qualité du service font partie de nos fondamentaux.
Vous travaillez avec les différentes parties prenantes internes et externes (communauté des Achats Indirects du Groupe, juristes, fournisseurs, services R&D, RH, HSE...).
Intégrer le GROUPE ATLANTIC c'est aussi :
Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.
Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone.
ET PLUS ENCORE ?
Poste à pourvoir dès que possible
Localisation du poste : BOZ
Type de contrat : CDI
Statut : Cadre
Avantages : Participation, intéressement, 13eme mois.
Postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.
Pourquoi les rejoindre ?
Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d'air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d'énergies renouvelables) pour l'habitat et le tertiaire.
D'origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme.
Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 13 000 collaborateurs - 3.2 milliards
d'€ de CA - 31sites industriels - 10Md'appareils produits par an - 21 marques.
Chiffre d'affaires
3,2 Md€
Année de création
1968
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
