Alternant(e) conseiller(ère) talent h/f Populaire
THALES
Industries
Gennevilliers
Apprentissage/Alternance

Offre d'alternance
Alternant(e) conseiller(ère) talent h/f Populaire
THALES

THALES
Apprentissage/Alternance

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Thales propose des systèmes d'information et de communication sécurisés et interopérables pour les forces armées, les forces de sécurité et les opérateurs d'importance vitale. Ces activités, qui regroupent radiocommunications, réseaux, systèmes de protection, systèmes d'information critiques et cybersécurité, répondent aux besoins de marchés où l'utilisation des nouvelles technologies numériques est déterminante. Thales intervient tout au long de la chaîne de valeur, des équipements aux systèmes en passant par le soutien logistique et les services associés.

Le site de Gennevilliers est le coeur des activités de conception, et de développement et de soutien des produits et solutions de radiocommunications des Armées, des systèmes de réseaux d'infrastructures résilients et de communications par satellite, et ainsi que des solutions de cybersécurité.
L'activité de recrutement couvre tous les métiers de l'entité Défense du Groupe (ingénierie, chefferie de projet, fonctions transverses et support).

En nous rejoignant, vous intégrez une équipe de 20 Conseillers Talent Acquisition avec lesquels vous travaillez en étroite collaboration, en lien avec les managers du bassin d'emploi.

En votre qualité d'expert¿e du sourcing, vous :

Identifiez et comprenez le profil recherché
Identifiez la meilleure stratégie de sourcing
Sourcez sur les jobboards et réseaux sociaux (dont LinkedIn)
Vous pré-qualifiez les candidat¿e¿s
Développez et animez un vivier de candidat¿e¿s
En votre qualité de conseiller¿ère Talent Acquisition, vous :

Animez les processus de recrutement de votre périmètre
Rédigez des annonces de poste
Sélectionnez les meilleures candidatures
Menez les entretiens RH
Qualifiez les compétences et rédigez des synthèses d'entretien
Participez à la décision finale (débriefing avec le manager)
Prenez part aux groupes de travail de l'équipe
Reportez au sujet de votre activité
Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.

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Quel est le profil idéal ?

Vous entrez en dernière année de Master en Ressources Humaines et recherchez une alternance de fin d'études ?
Vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement (stages ou alternance par exemple) ?
Vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux et avez envie de vous challenger pour trouver et attirer les meilleurs talents ?
Vous êtes reconnu¿e pour votre aisance relationnelle, votre curiosité et votre force de conviction ?
Rigoureux¿se, vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse ?
Vous savez faire preuve d'adaptation et d'ouverture d'esprit ?
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique ?
Alors rejoignez-nous !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Ceux qui font avancer le monde s'appuient sur Thales
Dans un monde en constante mutation, à la fois imprévisible et riche d'opportunités, nous sommes aux côtés de ceux qui ont de grandes ambitions : rendre le monde meilleur et plus sûr.

Riches de la diversité de leurs expertises, de leurs talents, de leurs cultures, nos équipes d'architectes conçoivent un éventail unique de solutions technologiques d'exception, qui rendent demain possible dès aujourd'hui.

Du fond des océans aux profondeurs du cosmos ou du cyberespace, nous aidons nos clients à maîtriser des environnements toujours plus complexes pour prendre des décisions rapides, efficaces, à chaque moment décisif, quel que soit l'enjeu.

Partout où des décisions critiques doivent être prises, Thales est présent.

Nous servons cinq grands secteurs essentiels pour le développement de nos sociétés : Aéronautique, Espace, Transport terrestre, Sécurité et Défense.

 

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