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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Notre client, équipement automobile de rang 1, recrute un Chef de Projet Logistique F/H.
Rattaché au Responsable Supply Chain, votre rôle consiste à définir les méthodes et optimiser les coûts associés à la logistique (conditionnements, transports, stock).
Vos principales missions sont les suivantes :
* Concevoir et mettre en oeuvre l'ensemble de la problématique logistique des avant projets et des projets (chiffrages, conditionnements, flux, expertise),
* Analyser les cahiers des charges clients et proposer un schéma de réponse (boucles logistiques amonts et avales),
* Définir les règles d'approvisionnement (fréquence, conditionnement, modalités d'appel) et les communiquer au service achat,
* Optimiser la localisation et le niveau de stock des produits finis,
* Assurer le suivi du développement des emballages (couts et planning),
* Définir les quantités nécessaires d'emballages et les budgets associés,
* Rédiger la documentation logistique nécessaire au client (protocoles logistiques, fiches emballages et transport),
* S'assurer que les moyens d'informations EDI répondent aux besoins des clients, et participer à leur mise en place.
Quel est le profil idéal ?
Qualifications
De formation Ingénieur en Logistique/Production ou Bac+5 équivalent, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire dans l'environnement automobile.
Vous disposez de bonnes connaissances techniques en Supply Chain Management, à la fois opérationnelles (usines) et fonctionnelles (études et chiffrages).
Vous êtes capable de prendre des décisions et résoudre les problèmes dans le respect des plannings.
Anglais courant nécessaire, vous travaillez dans un contexte international.
Pourquoi les rejoindre ?
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières.
YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie.
Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain.
Année de création
2011
Age moyen
36 ans