Quelles sont les missions ?

Au sein du pôle audit , vous prenez en charge un portefeuille diversifié de clients sur des missions de commissariat aux comptes, d'audit d'acquisition, d'accompagnement sur des projets spécifiques et de revue de contrôle interne dans des contextes et des secteurs d'activités variés.
Pour cela, vous êtes en charge de :

L'analyse des risques, des procédures, du contrôle des comptes annuels et consolidés
La réalisation des notes de synthèse et des comptes rendus clients
La supervision des missions et de la production des livrables clients confiés à l'équipe
La gestion de la relation client
La supervision de l'équipe


Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions, elle n'est pas limitative

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Quel est le profil idéal ?

Formation : De formation supérieure (bac+4/5 minimum), en comptabilité et Finances, type Master CCA, DSCG ou Ecole de commerce.
 
Expérience : Vous avez entre  10 et 15 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement acquise au sein d'un cabinet de Conseil et vous maîtrisez la méthodologie CAC et les normes régissant l'activité.
 
Compétences :  Au-delà des compétences techniques, vous souhaitez vous impliquer dans un cabinet collaboratif à taille humaine. Vos qualités relationnelles, votre agilité, votre ouverture d'esprit, votre rigueur et votre autonomie seront les garants d'une intégration réussie.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, Cabinet de Conseil d'Audit et de Commissariat aux comptes dont la clientèle est principalement basée en Région Rhône Alpes , recherche un MANAGER AUDIT H/F .

 

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