Quelles sont les missions ?

Au sein du pôle Affaires sociales et rattaché au Responsable Gestion Sociale, votre mission principale s'articule autour de l'accompagnement et du conseil en droit du travail pour les DORH, le Recrutement et les Managers.

Dans ce cadre, vos missions seront :

1/ Conseil en droit du travail

- Support et conseil en droit du travail des hiérarchies et des RRH
- Formation des opérationnels aux bases du droit du travail ;
- Tenue et mise à jour de la documentation juridique et sociale (référentiels des règles internes, etc.)
- Veille juridique et mise à jour du réglementaire de l'entreprise en fonction des évolutions du droit social


2/ Gestion Collective

- Suivi du calendrier social et préparation des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT...) ;
- Suivi des dossiers CSSCT (accidents du travail, visites des membres en magasins, veille sur les risques professionnels et mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques, bilan annuel CSSCT) ;
- Organisation des réunions de négociation collective et suivi de la mise en ouvre des accords ;
- Gestion administrative de la représentation du personnel

3/ Gestion individuelle

- Suivi de situations individuelles en lien avec les RRH des marques ;
- Suivi de procédures juridiques complexes diverses.
- Suivi du contentieux.

4/ Suivi de la gestion administrative au sein du service Affaires Sociales

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Quel est le profil idéal ?

De formation type Bac + 5 en Droit du travail, vous avez une première expérience similaire au sein d'une entreprise.

Rigoureux et organisé, vous avez un bon relationnel et avez le sens du service; vous êtes réactif et autonome.

Enfin, vous parlez anglais.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Centenaire et toujours familial, le groupe ETAM, aujourd'hui leader en France, est un acteur incontournable de la lingerie & de la mode dans le monde !
Fort de son identité et de son savoir-faire historique, le groupe ETAM cultive cette relation unique avec sa clientèle au travers de ses marques Etam, Maison Cent Vingt-Trois et Undiz, et d'un réseau de plus de 1400 magasins dans 55 pays.
Les talents de demain relèveront le défi de poursuivre cette success story et auront pour mission de sublimer les 100 prochaines années...

 
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