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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Dans le cadre de l'expansion de ses services, nous sommes actuellement à la recherche d'un Chef de Chantier (H/F), expert(e) en réseaux et canalisations, pour rejoindre notre client basé à Troyes (10).
En tant que Chef de Chantier, vous serez sous la responsabilité directe du Chef de Secteur et serez le garant de la préparation, de l'organisation et du suivi quotidien de vos chantiers. Votre rôle sera crucial dans la gestion de l'équipe, le contrôle des aspects techniques, et la mise à jour régulière des pointages.
Votre mission sera de mener à bien les travaux tout en respectant les contraintes techniques et les normes de sécurité en vigueur, en reportant toute information pertinente à votre supérieur et en l'informant de toute irrégularité ou déviation constatée.
* Gérer et planifier les activités de l'équipe VRD pour garantir que les projets sont terminés en temps voulu et conformément aux normes de qualité et de sécurité.
* Coordonner avec les autres équipes sur le chantier pour garantir que tous les travaux sont réalisés en harmonie avec les autres corps de métier.
* Participer à la planification des projets.
* Assurer le suivi de l'avancement du projet et signaler tout problème ou retard potentiel à la direction.
* Suivi des dépenses de chantier.
* Maintenir un environnement de travail sûr et s'assurer que les équipes respectent les normes de sécurité en vigueur.
Salaire : 16EUR - 22EUR brut / heure
Contrat : intérim
Localisation : Troyes (10)
Quel est le profil idéal ?
Titulaire d'une formation de type BAC/BTS TP ou autodidacte, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes donc autonome dans la gestion de vos chantiers.
Votre rigueur, vos qualités managériales et votre bon relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Agence d'intérim et cabinet de recrutement, asap.work est spécialisée dans les métiers du BTP.
Notre objectif : réduire la précarité du contrat d'intérim et être le partenaire incontournable des sociétés du monde de la construction. Nous simplifions les processus de recrutement intérim pour les intérimaires et les clients.
Année de création
2020
Age moyen
26 ans