Désolé, cette offre est expirée.
Nous vous invitons à effectuer une
nouvelle recherche.
Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
Offre d'emploi
Responsable communication (h/f)
Offre expirée
APTIC
Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Notre client est un groupe familial français, recherche dans le cadre de son développement un/une : Responsable communication (H/F)
Rattaché au Secrétaire Général du groupe, vous avez pour mission de piloter la politique de communication interne et externe du Groupe, dans les axes définis par le Direction Générale.
Pour cela vous bénéficiez du support d'une équipe de 4 personnes que vous encadrez et dont vous développez le potentiel.
Vos principales missions sont les suivantes :
Communication Interne
-Création, rédaction et animation des supports de communication interne (newsletter, flyers,...)
-Accompagnement des fonctions support et des filières dans leur publication sur tous les types de supports (physiques ou numériques)
-Participer à la création de supports ou communication de la Direction Générale dans le cadre d'évènements spécifiques
-Suivre le renouvellement et le niveau d'activité de l'intranet par les fonctions supports et de mise à jour du trombinoscope par les filiales, avec le support des Assistantes de Direction
-Constituer et animer une banque d'image des métiers du Groupe
-Veiller au bon déploiement de la nouvelle identité du Groupe au sein des Filières (logos, modèles type, signalétique agence, etc)
Communication Externe
-Suivi et animation de la communication autour des partenariats business (sportif, mécénat,) avec les métiers ou fonctions supports concernées (RH,...)
-Pilotage et animation du calendrier éditorial des médias (réseaux sociaux, site web, publications,)
-Pilotage et animation de l'identité visuelle des locaux des entités du Groupe (identité visuelle commune, animation du contenu vidéo d'accueil en fonction des métiers,...)
-Développement et pilotage de projet dans le cadre de déploiement de nouveaux sites ou sites e-commerce
-Animation du contenu des réseaux sociaux : Structuration des message et création de tous les contenus adaptés suivant les cibles (Message avec relation école, forum emploi,....), création de fil rouge pour chacune des cibles en adéquation avec la stratégie de l'entreprise
Evènementiel
-Piloter les élèvements clients externe en support des métiers ou de la Direction générale du Groupe
-Proposer, démarcher et coordonner les différentes animations et prestataires pour une manifestation donnée
Quel est le profil idéal ?
De formation Bac+5, type Ecole de Commerce, ou équivalent universitaire, vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions similaires.
Vous maitrisez les outils bureautiques et de PAO (Office 365, Adobe Illustrator,...).
Vous êtes force de proposition, avec des bonnes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse et vous avez le sens de la confidentialité.
Sur le plan humain, vous faites preuve d'authenticité dans les échanges et d'un bon niveau d'écoute et savez fédérer les équipes autour d'un objectif commun.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Maïki est un cabinet de recrutement temporaire et permanent, dédié aux cadres et aux non-cadres. Nous vous proposons une gamme complète de solutions - CDI, CDD, intérim - pour répondre avec la plus grande réactivité à vos besoins. Nous accompagnons les candidats dans leur choix de carrière et leur donnons accès aux meilleures opportunités.
Aptic Conseil en Recrutement est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe, dédié au top et au middle management. Notre double spécialisation - sectorielle et métiers - garantit une parfaite compréhension des postes qui nous sont confiés et une bonne appréhension des candidats rencontrés. Nous accompagnons les candidats dans leur choix de carrière et leur donnons accès aux meilleures opportunités.
A SUPPRIMER
Aptic Transition est un cabinet de recrutement dédié aux cadres.
Notre objectif est de répondre avec réactivité et pertinence aux projets de transformation des entreprises (situation de crise, accompagnement du changement, migration ERP...) mais également de leur apporter des ressources ponctuelles (surcroît d'activité, remplacement maladie ou congé maternité...).
A SUPPRIMER
Parce que nous pensons que notre savoir-faire en matière de recrutement et d'accompagnement doit également bénéficier à des personnes dont l'intégration sur le marché du travail est moins évidente, APTIC RESPONSABLE écoute et valorise les profils de personnes en situation de Handicap détenteurs d'une RQTH, les aidants à prendre le contrôle de leur vie professionnelle sur le marché du travail.
A SUPPRIMER
On ne va pas vous dire qu'on est les meilleurs mais on peut vous garantir que vous serez bien chez nous. Venez-voir par vous-même !
Depuis 2016, nous apportons notre regard expert à nos clients et candidats et leur offrons une approche ultra-personnalisée.
Basé à Paris, au coeur du quartier Saint Lazare, notre cabinet de recrutement compte 40 collaborateurs répartis sur 4 branches d'activités (Approche directe, Travail temporaire, Contracting et Conseil).
Nos managers ont dans leur ADN la volonté de vous mettre à l'aise, ils savent reconnaître votre contribution et veillent à développer votre unicité.
Nous rejoindre, c'est avant tout :
- Apprécier une gouvernance inclusive, transparente et éthique
- Evoluer dans un environnement de travail stimulant
- Bénéficier d'un véritable équilibre vie pro/perso (2 jours de télétravail par semaine, locaux chaleureux, évènements conviviaux..
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
