Quelles sont les missions ?

Sous la responsabilité directe des Dirigeants, vous intervenez dans une structure en pleine croissance dans laquelle de nombreux défis sont à relever :

Administration du personnel y compris paie (logiciel payfit)
Recrutement et mise en place d'une marque employeur forte
Formation
Mise en place d'outils d'analyses hebdomadaires et mensuelles de suivi de la masse salariale, du turn over:

Lire la suite

Quel est le profil idéal ?

Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Ressources humaines ou Droit social, vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur une fonction similaire dans le secteur restauration.

Vous êtes une(e) véritable business partner reconnue pour votre expertise opérationnelle. Vous faites preuve de diplomatie et avez un grand sens relationnel. De plus, vous êtes rigoureux (se), pragmatique courageux (se) et astucieux (se).

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients: un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d'un CDI.

 
Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

D'autres offres vous attendent sur Cadremploi
Continuez sur votre lancée ! Découvrez d'autres offres similaires à celle-ci
OU
Continuer ma recherche
Soyez le premier prévenu !

Recevez les offres similaires à cette annonce

En créant votre alerte, vous acceptez les conditions d'utilisation

Alerte active Vous recevrez par email les offres correspondant à la recherche

Gérer mes alertes