Quelles sont les missions ?

En qualité de Directeur, votre feuille de retour consistera à développer les activités du bureau dans la région Rhone-Alpes et les départements alentours.
Vous utiliserez donc votre réseau actif existant pour identifier des missions de conseil en organisation et développerez votre équipe avec le support du Président et des associés du cabinet.
Le bureau lyonnais étant actuellement drivé par un associé parisien, vous vous appuierez sur sa connaissance du secteur pour bâtir une feuille de route ambitieuse, réaliste et pragmatique.
En fonction de votre background et de part le positionnement généraliste du cabinet, vous pourrez mettre en place votre propre stratégie de développement.
Vous interviendrez sur des sujets tels que la digitalisation, de performance opérationnelle, d'aide à la décision, de conduite du changement, ou encore de déclinaison opérationnelle de la stratégie.

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Quel est le profil idéal ?

Passionné par le secteur du conseil, entrepreneur, pro-actif, vous évoluez dans le conseil depuis une quinzaine d'années.
Vous avez forgé un solide réseau sur lequel vous pouvez vous appuyer pour développer votre stratégie.
Dans ce contexte, un profil Dirigeant indépendant souhaitant s'atteler à un Groupe indépendant solide pour poursuivre son développement sera également attentivement étudié. Un rachat avec intégration d'équipe est bien entendue envisageable.

Conditions et Avantages

Package attractif.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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