Quelles sont les missions ?

Poste :
Vous recherchez un poste polyvalent ? Vous aimez être force de proposition ? Appréciez les challenges et êtes investi ? Alors ce poste est fait pour vous ! Sous l'autorité de la Directrice du Patrimoine, vous aurez en charge les missions suivantes : Sur le pôle patrimoine : -La conduite des opérations de réhabilitation ou neuves de bâtiments et des aménagements extérieurs associés de la collectivité, -La réalisation de l'ensemble des études préalables (diagnostics, estimations,...) -Le pilotage technique des projets et la coordination des relations contractuelles avec les prestataires (maîtrise d'oeuvre, pilote, entreprises,...), -L'ordonnancement, le pilotage et la coordination des travaux confiés aux entreprises dont la maîtrise d'oeuvre est assurée par le service, -La responsabilité de la qualité architecturale et d'usage pour les futurs utilisateurs, des normes afférentes à la construction, -La réalisation du suivi technique et administratif de la Garantie de Parfait Achèvement, Sur le plan financier : -La préparation des budgets d'investissement des opérations confiées, -Le pilotage de l'exécution des budgets d'investissement et des outils de gestion associés, -Les demandes de L'interface avec les finances et la gestionnaire du service Sur le plan des marchés publics : -La rédaction et le contrôle des pièces techniques pour la consultation des prestataires intellectuels et des entreprises de travaux, -La rédaction et/ou le contrôle des rapports d'analyse des offres, -L'exécution technique, administrative et financière des marchés publics des opérations en charge.

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Quel est le profil idéal ?

Profil :
Titulaire d'un BAC+2 minimum avec une spécialisation dans le bâtiment, vous bénéficiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous avez de très bonnes connaissances des techniques générales dans le domaine du bâtiment, du pilotage d'entreprises et de la coordination des travaux et de la réglementation en matière de sécurité incendie, d'hygiène et d'accessibilité des ERP. (*) CDD 1 an, renouvelable par période de 3 ans avec possibilité CDI à l'issue.

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Client :
Nous recrutons pour notre client, communauté d'agglomération regroupant 178 000 habitants, un(e) : Chargé d'opérations (F/H) Profil statutaire en catégorie B / A débutant, ou contractuel CDD (*) Poste basé dans le 91

 
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