Quelles sont les missions ?

Je suis Gladys DINET consultante au sein du cabinet Fed Construction, spécialiste en recrutement de profils techniciens et cadres en maîtrise d'?uvre et travaux. Je recherche pour une entreprise spécialisée dans la maintenance multi technique, un(e) Chef/Cheffe d'Agence H/F en CDI , pour renforcer son agence.

Cette entreprise faisant partie d'une groupe est spécialisée dans la maintenance multi technique à destination de bailleurs sociaux.
Ce poste nécessitera l'encadrement de 35 collaborateurs.
Le périmètre attribué est le 69 et 38 exceptionnellement
Le type d'activité de l'Agence : Robinetterie, travaux, Chauffe-eau, électricité, plomberie VMC et multi technique.
Les clients sont des bailleurs sociaux
Le chiffre d'affaires et de 3,5 millions d'euros dont 800 000EUR de travaux,

Vous aurez comme missions principales :

- Piloter et optimiser l'activité opérationnelle en assurant la cohésion des moyens et des ressources avec la réalisation des prestations contractuelles,
- Manager et motiver l'équipe de manière individuelle et collective,

- Effectuer des entretiens annuels

- Partager les objectifs,

- Veiller aux respect des règles de sécurité et veiller au maintien des compétences techniques et habilitations réglementaires,

- Assurer la satisfaction client et fidéliser dans le but du renouveler des contrats;

- Mettre en place des actions de développement pour assurer la performance de l'agence,

- Faire évoluer l'équipe et accompagner les managers opérationnels,

- Développer la croissance et la rentabilité du centre de profits,

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Quel est le profil idéal ?

De formation BAC+2 minimum, vous avez une connaissance technique (électrotechnique, électricité, gaz, etc.) et une expérience de 5 ans minimum dans ces domaines.
Vous justifiez de capacités à gérer un centre de profit et avez une expérience confirmée en management d'équipe itinérante dans le domaine de la maintenance ou de la prestation de services.

CONDITIONS DE REMUNERATION :
Poste à pourvoir en CDI dès que possible entre 55 et 62KEUR annuel brut sur 12 mois primes incluses comprises entre 10KEUR et 12KEUR annuel
Véhicule de fonction,
Participation,
Statut : Cadre,

Processus de recrutement : Vous me rencontrez si ce n'est pas déjà fait
Puis une rencontre sera organisée avec 3 personnes (DRH + 2 Opérationnels)
Puis une troisième rencontre sera faite avec la Directrice de Filiale

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Cette entreprise faisant partie d'une groupe est spécialisée dans la maintenance multi technique à destination de bailleurs sociaux.
Ce poste nécessitera l'encadrement de 35 collaborateurs avec le périmètre attribué du 69 et 38 exceptionnellement
Le type d'activité de l'Agence : Robinetterie, travaux, Chauffe-eau, électricité, plomberie VMC et multi technique.

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