Quelles sont les missions ?

Sous l'autorité du Président, vous assurez le management général du syndicat : Pilotage budgétaire, financier, RH.

Vous préparez et animez les bureaux, AG, CA, commissions (promotion, économique, formation, technique).

Vous animez une équipe pluridisciplinaire de 5 permanents tout en restant très opérationnelle en matière de stratégie de communication/relations presse et surtout sur les affaires publiques. Vous assurez la promotion et la défense des intérêts de la profession auprès des pouvoirs publics (ministères, parlementaires, réseaux de transports, collectivités), des fédérations interprofessionnelles et des organisations partenaires et/ou associées.

Vous coordonnez les activités des comités de directions des groupements régionaux et êtes amené à siéger de plusieurs CA, groupes de travail ou comités.

Auprès du grand public et notamment des jeunes, vous menez des actions de sensibilisation et d'information pour valoriser les activités et les métiers de la filière.

Vous pilotez l'événementiel : Congrès national, journées portes ouvertes, colloques?

Avec votre équipe, vous accompagnez les adhérents dans leur quotidien : Circulaires d'information et d'analyse économique, sociale et fiscale, note thématique (réglementaires, statistiques marché, bonnes pratiques).

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'un 3ème cycle minimum ou équivalent (droit, économie, sciences politiques?), vous êtes polyvalent, alliant vision stratégique, force de proposition tout en étant opérationnel dans la gestion quotidienne d'une organisation à taille humaine. Vous proposez une expérience d'au moins 10 ans en organisation professionnelle. Manager Expérimenté, aguerri en matière de communication (360° et évènementiel), vous êtes également très à l'aise sur les affaires publiques : Rédaction, organisation et représentation.

Un bon niveau d'anglais est préférable.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

MICHAEL PAGE
Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Délégué Général H/F MICHAEL PAGE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Une organisation patronale nationale représentative dans le secteur de la construction-5 permanents.

 
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